โอ วันสตรีสากล เป็นวันเฉลิมพระชนมพรรษาที่ประกาศอย่างเป็นทางการโดย องค์การสหประชาชาติ ในปี 1970 วันที่นี้เป็นสัญลักษณ์ของ การต่อสู้ครั้งประวัติศาสตร์ของผู้หญิง ให้มีสภาพสมกับเป็นบุรุษ ในขั้นต้น วันที่นี้อ้างถึงการเรียกร้องค่าชดเชยที่เท่ากัน แต่ปัจจุบันนี้เป็นสัญลักษณ์ของ การต่อสู้ของผู้หญิงไม่เพียงแต่ต่อต้านความไม่เท่าเทียมกันของค่าจ้างเท่านั้น แต่ยังต่อต้านการกีดกันทางเพศและ ความรุนแรง
เข้าไปยัง: สตรีนิยมในบราซิล - วิวัฒนาการของขบวนการนี้ในประเทศของเรา
ประวัติวันสตรีสากล
วันสตรีสากลเป็นวันที่ระลึก อันเป็นผลมาจากการต่อสู้ของผู้หญิงผ่านการเดินขบวน การนัดหยุดงาน คณะกรรมการ ฯลฯ การระดมพลทางการเมืองนี้ตลอดศตวรรษที่ 20 ได้ให้ความสำคัญกับวันที่ 8 มีนาคมในฐานะ a ช่วงเวลาแห่งการสะท้อนและการต่อสู้. การก่อสร้างวันที่นี้เกี่ยวข้องกับเหตุการณ์ต่อเนื่อง
หนึ่ง เรื่องแรก ที่กลายเป็นที่รู้จักในฐานะผู้ก่อตั้งในวันนั้นเล่าว่าเมื่อวันที่ 8 มีนาคม พ.ศ. 2500 มีคนงาน 129 คน เสียชีวิตจากไฟไหม้ที่เกิดขึ้นในบริเวณโรงงานทอผ้าในเมือง Nova ยอร์ค. สมมุติว่าไฟนี้คงมีเจตนาโดยเจ้าของโรงงานเพื่อเป็นอุทาหรณ์ สุดโต่งต่อการนัดหยุดงานและการลุกฮือของคนงาน เหตุนั้นเขาคงขังลูกจ้างไว้ในโรงงานแล้วจุดไฟเผา ในพวกเขา อย่างไรก็ตามเรื่องนี้คือ
ของปลอม ดังนั้นจึงไม่เกี่ยวข้องกับวันที่ 8 มีนาคมอย่างไรก็ตาม มีอีกเรื่องที่ย้อนไปถึง ไฟไหม้ที่เกิดขึ้นจริงในนิวยอร์ก, เมื่อวันที่ 25 มีนาคม พ.ศ. 2454. เหตุเพลิงไหม้ครั้งนี้เกิดขึ้นที่บริษัท Triangle Shirtwaist Company และ ตกเป็นเหยื่อ 146 คน, ผู้หญิง 125 คน และผู้ชาย 21 คน ส่วนใหญ่เป็นชาวยิวที่เสียชีวิต เรื่องนี้ถือเป็นหนึ่งในเหตุการณ์สำคัญของการก่อตั้งวันสตรี
สาเหตุของการเกิดเพลิงไหม้ครั้งนี้เกิดจากการติดตั้งไฟฟ้าที่น่ากลัวซึ่งเกี่ยวข้องกับองค์ประกอบของดินและ โรงงานและผ้าจำนวนมหาศาลที่มีอยู่ในสถานที่ซึ่งใช้เป็นเชื้อเพลิงสำหรับ ไฟ. นอกจากนี้ เจ้าของโรงงานบางคนในขณะนั้น รวมทั้งของ Triangle ได้ขังพนักงานไว้ในโรงงานในช่วงเวลาทำงาน เพื่อเป็นแนวทางในการปราบปรามการจลาจลและการนัดหยุดงาน ช่วงเวลาที่สามเหลี่ยมถูกไฟไหม้ ประตูถูกล็อค.
อ่านยัง: Femicide - การฆาตกรรมต่อผู้หญิงที่มีแรงจูงใจเหนือสิ่งอื่นใดโดยการเลือกปฏิบัติทางเพศ
อิทธิพลของขบวนการแรงงาน
งานในนิวยอร์กมีความสำคัญ เนื่องจากเป็นการเน้นย้ำถึงความล่อแหลมของงานในบริบทของ การปฏิวัติอุตสาหกรรม. อย่างไรก็ตาม สิ่งนี้ไม่สามารถลบล้างอิทธิพลของการต่อสู้ดิ้นรนของคนงานและการเคลื่อนไหวทางการเมืองที่จัดโดยสตรี ดังนั้นจึงเป็นเรื่องสำคัญที่จะต้องระบุว่าวันสตรีสากลไม่ได้เกิดจากอิทธิพลของโศกนาฏกรรม แต่เกิดจาก ทศวรรษแห่งการมีส่วนร่วมทางการเมืองของผู้หญิง เพื่อทราบสาเหตุ
ในปี พ.ศ. 2453 ในเมืองโคเปนเฮเกน II การประชุมระหว่างประเทศของสตรีสังคมนิยมซึ่งได้รับการสนับสนุนจากคอมมิวนิสต์สากล ในการจัดงานครั้งนี้ ชัดเจนZetkinสมาชิกของพรรคคอมมิวนิสต์เยอรมันเสนอให้มีการจัดตั้งวันสตรีสากลโดยไม่ได้กำหนดวันที่เฉพาะ
ข้อเสนอนี้เป็นผลจากทั้งสตรีนิยมซึ่งกำลังเพิ่มขึ้นในขณะนั้น และกระแสปฏิวัติฝ่ายซ้าย เช่น คอมมิวนิสต์ มันเป็น อนาธิปไตย. Clara Zetkin มีส่วนร่วมในการรณรงค์ที่ปกป้อง สิทธิสตรีในด้านแรงงาน. ข้อเสนอของเขามีจุดมุ่งหมายเพื่อให้ขบวนการแรงงานให้ความสำคัญกับสาเหตุของผู้หญิงทำงานมากขึ้น
ในสหรัฐอเมริกามีการแนะนำไฟในปี 1911 ให้เป็นวันสตรีเชิงสัญลักษณ์ (ตามที่ Clara Zetkin แนะนำ) การเคลื่อนไหวส่วนใหญ่ต้องการการปรับปรุงสภาพการทำงานในโรงงาน ดังนั้น การอนุญาตให้ สิทธิแรงงาน และ การเลือกตั้ง (และอื่นๆ) สำหรับผู้หญิง
มีการประท้วงและหยุดงานหลายครั้งในยุโรปและสหรัฐอเมริกาตั้งแต่ช่วงครึ่งหลังของศตวรรษที่ 19 ขบวนการเรียกร้องสิทธิสตรีและสมาคมสตรีอื่นๆ ใช้ประโยชน์จากปรากฏการณ์เหล่านี้ เพื่อบางครั้งจะปรับให้เข้ากับวาระการปฏิวัติ นั่นคือสิ่งที่เกิดขึ้นเมื่อวันที่ 8 มีนาคม พ.ศ. 2460 ในรัสเซีย
ปี พ.ศ. 2460 ในประเทศรัสเซีย, ถูกทำเครื่องหมายอย่างยิ่งโดย วัฏจักรการปฏิวัติ ที่ล้มล้างระบอบกษัตริย์ซาร์ ในบรรยากาศแห่งความวุ่นวายปฏิวัตินี้ แรงงานสตรีในภาคการทอผ้าหยุดงานประท้วงเมื่อวันที่ 8 มีนาคมและต้องการความช่วยเหลือจากคนงานในภาคโลหะวิทยา วันที่นี้ลงไปในประวัติศาสตร์ในฐานะความสำเร็จอันยิ่งใหญ่ของผู้หญิงวัยทำงานและในฐานะลางสังหรณ์ของ การปฏิวัติบอลเชวิค.
วันสตรีสากล
หลังจาก สงครามโลกครั้งที่สอง, 8 มีนาคมค่อยๆ กลายเป็นสัญลักษณ์หลักของการแสดงความเคารพต่อผู้หญิง (เนื่องจากการประท้วงของรัสเซีย) ตั้งแต่นั้นมา เหตุเพลิงไหม้ในนิวยอร์กซึ่งเกิดขึ้นเมื่อวันที่ 25 ก็มีความเกี่ยวข้องกับเดือนมีนาคมเช่นกัน ดังที่ได้กล่าวไว้ก่อนหน้านี้
เริ่มตั้งแต่ทศวรรษ 1960 การระลึกถึงวันที่ 8 มีนาคมได้กลายเป็นประเพณีดั้งเดิม แต่กลับกลายเป็น รับรองโดย UN เฉพาะในปี พ.ศ. 2518 เมื่อองค์กรนี้ประกาศให้ ปีสตรีสากลเป็นการกระทำที่มุ่งต่อต้านความไม่เท่าเทียมทางเพศและการเลือกปฏิบัติทั่วโลก โดยเป็นส่วนหนึ่งของความพยายามเหล่านี้ วันที่ 8 มีนาคม ได้กำหนดให้เป็นวันสตรีสากล
เข้าไปยัง: สตรีนิยมคืออะไร?
ความสำคัญของวันสตรี
วันสตรีสากลไม่ได้เป็นเพียงวันที่อุทิศให้กับผู้หญิงเพียงเล็กน้อยเท่านั้น แต่เป็นการเชิญชวนให้ การสะท้อน เกี่ยวกับวิธีที่สังคมของเราปฏิบัติต่อพวกเขา ภาพสะท้อนนี้ใช้ได้ทั้งในด้านการปฏิสัมพันธ์ทางอารมณ์ ครอบครัว และสังคม ตลอดจนประเด็นที่เกี่ยวข้องกับตลาดแรงงาน
การศึกษาจำนวนมากพิสูจน์ว่าผู้หญิงยังคงประสบปัญหา ความไม่เท่าเทียมกันของตลาดแรงงาน ในความสัมพันธ์กับผู้ชาย การปรากฏตัวของผู้หญิงในตลาดแรงงานยังเล็กกว่าผู้ชาย เนื่องจากข้อมูลจากปี 2018 ชี้ให้เห็นว่าในโลกนี้มีเพียง 48% ของผู้หญิงที่มีอายุมากกว่า 15 ปีเป็นลูกจ้าง - สำหรับผู้ชายตัวเลขนี้คือ 75%|1|.
ปัจจุบัน ผู้ชายน้อยกว่า 70% ยอมรับว่าผู้หญิงจำนวนมากชอบทำงานมากกว่าอยู่บ้านเพื่อทำงานบ้าน ผู้หญิงยังคงประสบความสูญเสียในตลาดแรงงานเมื่อตั้งครรภ์ เนื่องจากจำนวนผู้หญิงที่ลาออกจากงาน งานเพื่อลูกถึง 30% ในขณะที่ผู้ชายเพียง 7% เท่านั้นที่ออกจากงานเหมือนเดิม เหตุผล|2|.
เพื่อทำให้สถานการณ์แย่ลงไปอีก ผู้หญิงครึ่งหนึ่งที่ตั้งครรภ์ต้องตกงานเมื่อกลับจากการลาคลอด|3| และในศตวรรษที่ 21 ยังมีคนที่ปกป้องว่าผู้หญิงควรมีรายได้น้อยลง เพียงเพราะพวกเขาสามารถตั้งครรภ์ได้ นี่เป็นเรื่องจริงแม้แต่ในบราซิล เนื่องจากผู้หญิงได้รับโดยเฉลี่ยแล้ว น้อยกว่าผู้ชาย 20%|4|.
สถิติทั้งหมดนี้แสดงให้เห็นว่า demonstrate อคติทางเพศ ทำร้ายผู้หญิงในตลาดแรงงาน อย่างไรก็ตาม ผู้หญิงไม่เพียงแต่มีชีวิตที่บกพร่องในตลาดแรงงานเท่านั้น เนื่องจาก ความรุนแรงทางเพศ, O การละทิ้ง ที่หลายคนต้องทนทุกข์ทรมานจากคู่ครองระหว่างตั้งครรภ์และ การล่วงละเมิด สิ่งเหล่านี้เป็นความจริงที่ผู้หญิงหลายคนต้องทนทุกข์ทรมาน
8 มีนาคมเป็นวันแห่งการไตร่ตรองถึงความไม่เท่าเทียมกันและความรุนแรงที่ผู้หญิงต้องทนทุกข์ทรมานในบราซิลและในโลก ถึงเวลาแล้วสำหรับ ต่อสู้เงียบ ที่มีอยู่และทำให้ความไม่เท่าเทียมและความรุนแรงที่ผู้หญิงได้รับเป็นปกติ นอกจากจะเป็นเวลาสำหรับ คิดใหม่ทัศนคติ และพยายามสร้างสังคมที่ปราศจากอคติทางเพศ
เกรด
|1| การมีส่วนร่วมของผู้หญิงในตลาดแรงงานยังคงต่ำกว่าผู้ชาย ILO กล่าว ในการเข้าถึงคลิก ที่นี่.
|2| การวิจัยแสดงให้เห็นว่า 30% ของผู้หญิงออกจากงานเพราะลูก ผู้ชายคือ 7% ในการเข้าถึงคลิก ที่นี่.
|3| สตรีมีครรภ์ครึ่งหนึ่งถูกไล่ออกเมื่อกลับจากการลาคลอด ในการเข้าถึงคลิก ที่นี่.
|4| การวิจัยของ IBGE แสดงให้เห็นว่าผู้หญิงมีรายได้น้อยลงในทุกอาชีพ ในการเข้าถึงคลิก ที่นี่.
โดย Daniel Neves และCláuldio Fernandes
ครูประวัติศาสตร์
ที่มา: โรงเรียนบราซิล - https://brasilescola.uol.com.br/datas-comemorativas/dia-da-mulher.htm
