เบี้ยเลี้ยง PIS/Pasep จะจ่ายให้กับพนักงานที่ลงทะเบียนและข้าราชการทุกคนทุกปี
อย่างไรก็ตาม เพื่อให้มีสิทธิ์รับเงินนั้นจำเป็นต้องปฏิบัติตามข้อกำหนดที่กำหนดโดยหน่วยงานที่มีอำนาจ
ดูเพิ่มเติม
บริษัทญี่ปุ่นจำกัดเวลาและเก็บเกี่ยวผลประโยชน์
การแจ้งเตือน: พืชมีพิษนี้ทำให้ชายหนุ่มคนหนึ่งเสียชีวิตในโรงพยาบาล
ดูเพิ่มเติม: จากการวิจัยพบว่าการกลับไปเผชิญหน้ากันไม่ได้ทำให้พนักงานส่วนใหญ่พอใจ
โดยสังเขปข้อกำหนดเบื้องต้นมีดังนี้:
- ลงทะเบียนกับ PIS เป็นเวลาอย่างน้อยห้าปี
- ได้รับค่าตอบแทนเฉลี่ยต่อเดือนสูงถึงสองค่าจ้างขั้นต่ำระหว่างปีฐาน
- ได้ดำเนินกิจกรรมที่ต้องชำระเงินสำหรับนิติบุคคลเป็นเวลาอย่างน้อย 30 วันติดต่อกันหรือไม่ในปีฐานที่พิจารณาสำหรับการคำนวณ
- ให้นายจ้างแจ้งข้อมูลของคุณอย่างถูกต้องในรายการข้อมูลสังคมประจำปี (Rais)/eSocial
ทำไมยังไม่ได้รับเบี้ยเลี้ยง PIS/Pasep?
คุณยังไม่ได้รับเงินช่วยเหลือ PIS/Pasep จนถึงตอนนี้ใช่หรือไม่? ทราบว่ากำหนดการชำระเงินเริ่มต้นในเดือนกุมภาพันธ์ปีนี้
ดังนั้นผู้รับผลประโยชน์ส่วนใหญ่จะต้องได้รับจำนวนเงินที่สูงถึง R$ 1,320.00 ซึ่งเป็นค่าจ้างขั้นต่ำในปัจจุบัน
อย่างไรก็ตาม หากคุณยังไม่ได้รับเงินช่วยเหลือ สิ่งเหล่านี้อาจเกิดขึ้นกับคุณ:
- คุณมีคุณสมบัติไม่ตรงตามข้อกำหนดในการเข้าถึงสิทธิประโยชน์
- เงินฝากทำในบัญชีออมทรัพย์เพื่อสังคมของ Caixa Tem และคุณกำลังตรวจสอบบัญชีกระแสรายวันของคุณ (หรือในทางกลับกัน)
- ข้อมูลของคุณถูกแบ่งปันอย่างไม่ถูกต้องโดยนายจ้างใน Rais (รายการข้อมูลทางสังคมประจำปี);
- เครดิตเข้าบัญชีออมทรัพย์ของธ.ก.ส ธนาคารแห่งประเทศบราซิลและไม่ได้อยู่ในบัญชีกระแสรายวัน
รู้ได้อย่างไรว่าเงินหายไปไหน?
คุณสามารถเข้าถึงแอปพลิเคชัน Digital Work Card (CTD) เพื่อดูว่าเงินถูกฝากไว้ที่ไหน นั่นคือ หากคุณมีสิทธิ์ได้รับเบี้ยเลี้ยง PIS/Pasep และไม่เห็นจำนวนเงินในบัญชีของคุณ คุณสามารถตรวจสอบได้ว่าพวกเขาถูกส่งไปยังปลายทางที่ไม่ถูกต้องหรือไม่
อย่างไรก็ตาม หากคุณไม่ปฏิบัติตามข้อกำหนดเบื้องต้นที่จำเป็นสำหรับการรับสินค้า ไม่มีทางแก้ไขได้ ในกรณีนี้ คุณไม่มีสิทธิ์ได้รับ เงิน ของเบี้ยเลี้ยง.
