掛け持ちの場合、どうなるのかと疑問に思う人はよくいます。 年金を2回受け取ることも可能. この場合、これに対する答えは「はい、その可能性はあります」です。 ただし、この受け取りは、退職制度に関する仕様書に法律で定められている内容が遵守されている場合に発生します。 この記事全体でこれについて詳しく説明しますので、フォローして読んでさらに詳しく学んでください。
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いつになったら年金を2回も受け取れるのでしょうか？
二重退職の存在を認める手続きについてもう少し理解する前に、退職制度について理解する必要があります。 ブラジルでは 2 つの政権が運営されています。 彼らは：
- 一般社会保障制度 (RGPS): 民間企業と関係があり、正式な契約を結んでいる労働者の大部分が収容されています。
- 独自の社会保障制度 (RPPS): 公務員の退職金やその他の社会保障給付を担当します。 これには軍事も含まれます。
したがって、法的には、ブラジルで 2 つの年金を受け取ることができる唯一の方法は、同じ労働者が両方の制度内で働いた場合です。 最も一般的な例として、教育の民間部門と公立部門の両方で働くことが多い教師がいます。 ただし、それだけではありません。 これは、RGPS と RPPS の両方を通じて退職する専門家が非常に多様であるためです。 たとえば、民間の診療所や公共部門でケアを提供する医師や医療専門家もいます。
すでにお気づきのとおり、このリストには、より自由な行動がとれるいくつかの職業が含まれています。 しかし、公務員の条件は必ずしも民間部門でも同様のパフォーマンスを発揮できるわけではありません。
年金の申請方法は？
両方の分野で働いた経験があり、年齢が高く、勤続期間が最も短い人は、両方の年金を申請する必要があります。 いずれの場合も、必要な書類を揃えて両方の制度に申請する必要があります。 さらに、その他の形式の二重退職は違反とみなされますので、指摘する必要があります。 したがって、詐欺が証明された場合、その人は利益を失うだけでなく、法的手続きも受けなければなりません。