Защитен механизъм x Социално поведение

Коригирано поведение
Напрежение, конфликт и заплаха

Човекът винаги търси стимулация, той предпочита да е болен и уморен, за да бъде без всякакъв вид стимулация. Липсата на стимули може да донесе обезсърчение и дори депресия на хората, напрежението ги насърчава да действат по-ефективно. Излишъкът от напрежение може да обезсили и да направи индивида уязвим и дори да доведе до срив в лицето на нарастващата сложност на съвременното общество.
Всъщност някои хора са по-склонни да се разпаднат, а други да направят промени в живота си. Всъщност не промените носят напрежение, а отношението към тях и начина, по който реагират. Промените генерират напрежение чрез причиняване на конфликти, т.е. от наличието на два или повече несъвместими импулса.
Напрежението, свързано с промяната, се задълбочава от конфликтите и дилемите, с които трябва да се сблъскаме в резултат на това.
Според психолозите Нийл Милър и Кърт Люин има три начина, по които мотивите могат предизвикват конфликти между тях, които са: подход-дистанция, подход-подход и отстраняване-отстраняване.
Подход-откъсване

Когато изпитваме привличане и отблъскване към един и същ обект, имаме ситуация на подход-дистанция. Пример може да бъде този на мениджър, който има служител, който се е откроил компания и затова той увеличава заплатата си, за да види още по-печеливша (по-близо) и в същото време се страхува, че служителят ще заеме мястото му във фирмата (отстраняване).
Апроксимация-апроксимация

Когато имаме две атрактивни възможности, имаме конфликт на сближаване-подход. Пример е този на служител, който би искал да си купи телефонна линия и който е стресиран едновременно. трябва да си вземе ваканция и не знае дали да вземе ваканция или да получи еквивалентните пари, за да си купи линията телефон.
отстраняване-отстраняване

Когато имаме две неприятни алтернативи, имаме конфликт за оттегляне и оттегляне. Пример за това може да бъде служител, който се премества от сектора, в който обича да работи, без да получава повишение в замяна и все още има увеличение на натоварването.
Реакции на заплашителни ситуации

Заплаха за някои теоретици, това е ситуация и опит, които смятаме, че пречат на способността ни да работим нормално или да постигнем целите, които са си поставени.
Отбранителни механизми

Хората несъзнателно се защитават от безпокойството, което изпитват в обезпокоителна ситуация. Те могат да направят това, като изкривят реалността и се заблудят - това са два основни процеса, които Фройд нарече защитни механизми. Всички ние използваме тези механизми, за да защитим себе си, което е доста често в нашето ежедневие. Нуждаем се от положителна представа за себе си, за да одобряваме поведението си и да го оправдаваме, когато е необходимо. Понякога единственият начин да постигнем това е чрез несъзнателни процеси, заблуждавайки себе си и променяйки реалните факти, за да запазим себе си.
Когато защитните механизми се довеждат до крайности, като поемат преобладаваща роля в живота на хора, тенденцията на психолозите е да разглеждат резултатите от поведението като необичайни. нарушен. Има няколко типа защитни механизми и въпреки че психолозите се различават по точната си класификация, най-често срещаните са:
Репресия

Основната защитна мярка на егото е репресията. Фройд разглежда репресията като нормална реакция на детското его, чийто интегративен капацитет е много ограничен. Репресията се състои в изключването на импулсите и техните идеални представи от съзнанието. Това се случва винаги, когато желанието, импулсът или идеята, след като станат съзнателни, провокира непоносим конфликт, водещ до безпокойство. Потискането на желанието, за разлика от съзнателното му отхвърляне, е инхибиция на по-дълбоко ниво на личността. Да бъдеш в безсъзнание щади съзнателната личност от болезнен конфликт. Цялостта на акта се извършва извън съзнанието. Отхвърлянето е автоматично; в противен случай неприемливото психично съдържание не би могло да остане в безсъзнание. Това е рефлексивно инхибиране, което следва принципите на условните рефлекси. Очевидно е, че такива несъзнателни задръжки предполагат вътрешно несъзнателно възприятие, което води до автоматичния инхибиционен рефлекс.
Репресията винаги е преувеличена и включва тенденции, които съзнателното его не би отхвърлило, ако се осъзнаят. Тази инхибиторна, автоматична и прекомерно тежка функция е една от най-общите причини за психоневротични смущения.
Много психоневротични симптоми са резултат от непоносимо напрежение, причинено от преувеличена репресия.
Психоаналитичното изследване на неврозите и психозите показа, че потиснатите психологически сили не спират да съществуват. Его трябва да предприеме защитни мерки срещу тях, мерки, които изчерпват динамичните му ресурси и го правят по-малко способно да упражнява адаптивната си функция за възприемане на външната реалност. Особено губи излишната енергия, която е източник на творчески дейности, както сексуални, така и социални.
При репресията има потискане на част от реалността, тоест индивидът „не вижда“ или „не чува“ какво се случва.
Пример: Много често се случва, когато млад изпълнителен директор е нает от стара, традиционна организация и колегите първоначално реагират срещу импулсите на младия мъж служител, който мечтае за кариера в организацията и се опитва да създава проекти за подобряване на организацията и е критикуван от други, казвайки, че тя вече работи толкова добре и не трябва да се промени.
Репресия

Репресията е несъзнателното забравяне или отричане на значими детайли от поведението, които са несъвместими с автопортрета, който се опитваме да поддържаме. При репресиите има блокиране в осъзнаването на конфликти, които пораждат безпокойство или смущения в мотивацията. Те са потопени в несъзнаваното.
Отричане

Това е може би най-простият и най-ясен защитен механизъм, тъй като човек просто отказва да приеме съществуването на ситуация, която е твърде болезнена, за да се толерира. Например: Мениджърът е понижен и е принуден да предоставя същите услуги, които е използвал за извършване.
Сублимация

Това е най-одобреният от обществото защитен механизъм. Когато имаме импулс, който не можем да изразим директно, потискаме първоначалната му форма и го оставяме да се появи по начин, който не безпокои другите или самите нас. Обикновено използваме сублимация, за да изразим нежелани мотиви, каквито са, както повечето други защитни механизми, той действа несъзнателно, като ни държи в неведение за нежелани мотиви.
Когато примитивният импулс е неприемлив за егото, той се модифицира така, че да стане социално приемлив, тоест сублимация.
Рационализация

Рационализацията се използва в най-различни ситуации, независимо дали включва фрустрация или вина. Това се случва чрез използването на разума за обяснение на „деформирани” състояния на съзнанието. Рационалното се използва за обяснение на ирационалното, заемане на безсмислени позиции.
Когато хората правят неща, които не бива, е обичайно да се чувстват виновни и вместо да признаят причината на своето поведение, те често предпочитат да рационализират, като измислят правдоподобни причини за своето поведение. действай. Например: Служител взема пари от кутията и е хванат, казва, че е имал голяма нужда и че следващия месец ще върне цялата сума.
Проекция

Понякога хората се самоубиват или се чувстват зле поради някакви мисли или пориви. След това те могат да ги припишат на някой друг, като проектират собствените си чувства върху този човек. Това е много ясно по отношение на мощните импулси като секс и агресия. Пример: Мениджър, който винаги закъснява за работа, се оплаква на главния началник, че неговият служител никога не пристига навреме.
Изместване

Този механизъм е свързан със сублимацията и се състои в отклоняване на импулса от неговия пряк израз. В този случай импулсът не променя формата си, а се премества от първоначалната си цел в друга. Пример: Когато е уволнен от компания, лоялен служител изпитва гняв и враждебност по отношение на отношението към тях, но обикновено изпитва затруднения да изрази чувствата си директно.
образуване на реакция

Понякога, когато хората се чувстват заплашени от потискащ импулс, те могат да се борят с него, като отидат в противоположната крайност и енергично го изобличават у други хора. По този начин служителите, които работят без мотивация и по рецидив, могат да осмиват своя колега, който е направил грешка или който също е уволнен.
Заключение
Връзката между „Социално поведение“ и „Защитни механизми“ се крие именно в използването на несъзнателни механизми за оправдаване на поведението на индивида в средата, в която той има връзка. При този подход ние се фокусираме главно върху индивида, включен в организационната среда, като вземаме като отношение нагласите му по отношение на работната група и към самите тях.
За индивида възприемането на дадено събитие, външния или вътрешния свят може да бъде нещо много смущаващо, болезнено, дезорганизиращо. За да избегне това недоволство, човекът „деформира“ или потиска реалността - той престава да регистрира външни възприятия, премахва определени психични съдържания и по този начин пречи на мисълта. Има няколко механизма, които индивидът може да използва, за да извърши тази деформация на реалността, която ние наричаме защитни механизми.
Точно тези механизми ще регулират поведението по коригиран или дезадаптиран модел, може да зависи от интензивността, с която той потиска определени емоции и / или факти, които не иска или не знае да водиш.
Така че използването на тези механизми е от основно значение за запазването на егото и по този начин за поддържане на условията константи на вълнение в нашия организъм, а също и за успешно насърчаване на интеграция между индивида и света външен.
Библиография
СТАТ, Дейвид А. Въведение в психологията, SP. Изд. Харбра, 1978.
АЛЕКСАНДЪР, Франц.Основи на психоанализата, RJ. Изд. Захар, 1963 г.
Линдгрен, Хенри С. и BYRNE, Дон. Психология: Личност и социално поведение. RJ Изд.:
Национален съюз на книгоиздателите. 1982. Преведено от американския оригинал от Ary Band.

психология - Бразилско училище

Източник: Бразилско училище - https://brasilescola.uol.com.br/psicologia/mecanismo-de-defesa.htm

Внимавайте: има поне 4 вида любов ПРЕДАТЕЛСТВО

А предателство в моногамна любовна връзка възниква, когато една от участващите страни наруши спор...

read more

Кои са 10-те най-добри места за работа през 2023 г.?

Докладът на Glassdoor за 2023 г. „100-те най-добри места за работа“ беше публикуван с неприятно р...

read more

Добре дошли в Тъмната страна на зодиака: Най-опасните знаци

Запознай се с най-опасните зодиакални знаци и да разберат характеристиките, които ги правят такив...

read more
instagram viewer