Случаят с масовите съкращения в големите технологични компании!

Масови уволнения в големи техници, след увеличеното търсене по време на пандемията COVID-19, доведе до уволнението на повече от 51 000 души. Изправени пред тази реалност, някои хора може да се чудят как намаляването на персонала на технологичните гиганти се отразява на тяхната рутина или ежедневие.

Масовите съкращения в големите технологични компании влияят ли върху крайния потребител?

виж повече

Мениджърът отказва кандидат за работа, след като я смята, че е „твърде...

Изследване разкрива, че поколението Z е най-стресираното и депресирано в...

С изключение на Apple, компании като Meta, Microsoft, Google и IBM, считани за гиганти на технологиите, съкратиха около 50 до 70 хиляди служители. Причините за уволненията са свързани с висока инфлация, забавяне на икономиката и намаляване на приходите от реклама.

Въз основа на този сценарий е важно да знаете какви са прогнозите за сектора и дали масовите съкращения в големите технологии могат да повлияят на живота ви по някакъв начин.

Наличност на продукти и услуги

Първоначално услугите, предлагани от големите технологии, може да представляват известна нестабилност, особено за компании като Twitter, които уволниха около 80% от персонала си. По този начин грешките могат да се проверяват по-често в платформата.

Когато говорим за продукти, от своя страна очакванията са, че производството на нови технологични устройства няма да бъде засегнато, т.к. съкращенията представляват само коригиране на търсенето и предлагането, за да се коригира увеличението на наемането, извършено в разгара на пандемия.

Възможно е обаче да има забавяне при пускането на нови продукти и софтуер поради намаляването на служители, които, въпреки че не представляват повече от 10% от броя на уволнените, имат значение, когато става въпрос за приспособяване изисквания.

Дезинформация и затруднения при модериране

В Twitter, който представлява най-сериозното лице на масовите съкращения в големите технологични компании, намаляването на работната сила служители може да повлияе негативно на модерирането на съдържанието в платформата, което пряко допринася за увеличаване на разпространението на фалшиви новини.

Това е така, защото модерирането на съдържание се извършва главно от служители, които анализират прилагането на правилата за поведение в платформата и спирането на съдържание, публикувано от потребителите.

По този начин за крайния потребител съкращенията от страна на технологичните гиганти няма да повлияят пряко на ежедневния живот на тези, които използват тези платформи.

Плодовете могат да помогнат за намаляване на риска от депресия

Скорошно проучване на British Journal of Nutrition към университета в Кеймбридж стигна до заключе...

read more

Търсене на думи: Име на държави в Южна Америка!

О Ловни думи, известна още като буквена супа, е игра, която работи с букви, подредени по начин пр...

read more
Седемте смъртни гряха са скрити в това търсене на думи; Познавате ли ги всичките?

Седемте смъртни гряха са скрити в това търсене на думи; Познавате ли ги всичките?

Официализирането на главните грехове се случи едва с папа Григорий Велики, през 6 век сл. Хр. У. ...

read more