För närvarande har det blivit allt vanligare att människor stöter på allvarliga psykologiska problem inför så mycket vardagsrus. Paniksyndrom, till exempel, är en typ av ångestsyndrom, som orsakar möjliga kriser. Dessutom är det en faktor som kan störa mycket i arbetsrutinen och det är värt att förstå om det finns rättigheter att skydda denna person eller inte.
Läs mer: Tecken på överansträngning: Vet när det är dags att vila och undvik utbrändhet
se mer
10 växande yrken för dig att hålla ett öga på arbetsmarknaden
Alagoas vinner den första professionella magisterexamen i specialpedagogik
Vissa studier pekar på att panikångest drabbar fler kvinnor än män och redan i vuxen ålder, från 30 år till fler. Dessutom kan det orsaka vissa fysiska och psykiska symtom som hindrar oss i vissa dagliga sysslor.
Möjliga orsaker
Panikångest kan uppstå på grund av situationer som ger toppar av stor stress, såsom ekonomiska kriser, slagsmål, familjeseparation eller dödsfall eller traumatiska upplevelser. Dessutom tyder vissa studier på att det, om det finns föräldrar med ångestsyndrom i familjen, blir vanligare att barnet utvecklar detta tillstånd.
Balans i arbetsmiljön
På så sätt kan man uppfatta att det är mycket viktigt att främja respekten för människors gränser, bland annat i professionell omfattning och att det dessutom främjas av fritid för att garantera det fysiska och psykiska välbefinnandet hos enskild.
Därför är denna störning ett hälsotillstånd som lätt drabbar arbetare, eftersom utmattning på jobbet också är en konditionsfaktor. Att ha en hälsosam miljö som ger goda fysiska och psykiska förutsättningar betyder mycket för proffs.
Paniksyndromet kan generera förutsättningar för sjukpenning eller förtidspension, men för att få det, sjukdomen måste styrkas med hjälp av en läkarrapport och bekräftas av INSS eller medicinsk expertis i domstol Statlig.
sjuklön
Detta är en förmån för försäkringstagare som tillfälligt är arbetsoförmögna under en period som överstiger 15 dagar. För att ha rätt till detta stöd är det dessutom viktigt att bevisa tillståndet med medicinsk expertis.
Genom invalidpension
Sjukpension är en förmån som kan beviljas anställda som är i villkor bestående funktionsnedsättning Dessutom ska yrkesutövaren vara i ett tillstånd som inte tillåter honom att ha en annan yrke. Allt detta måste vara i enlighet med INSS: s medicinska expertis.