ТХЕ додата вредност је концепт који је креирао Немац Карл Марк (1818-1883), да би разумео везу између времена потребног за обављање посла и његовог пребројавања.
За марксистичку политичку економију вредност рада и надница коју прима радник значи неједнакост. Другим речима, труд радника се не претвара у стварне новчане вредности, што обезвређује његов рад.
Другим речима, вишак вредности значи разлику између вредности произведене радом и зараде исплаћене раднику. Стога је основа експлоатације капиталистичког система на раднику.
Имајте на уму да се термин често користи синонимно са „профит“. Добит капиталистичког система генерише се односом између вишка вредности и променљивог капитала, односно зарада радника.
Као пример можемо помислити на следеће: да бисмо задовољили основне животне потребе (становање, образовање, здравство, храна, разонода итд.) плата радника достиже се свакодневним радом 5 сати. Дакле, радник би требало да врши своју функцију само током овог периода.
Међутим, капиталистички систем спречава га да ради само пет сати дневно.
Тако, још 3 сата дневно (8 сати дневно), он ради на задовољавању потреба капиталистичког система за профитом, што резултира вишком вредности.
Резиме система прикупљања капитала
Систем вишка вредности, објаснио је Марк, заснован је на експлоатацији капиталистичког система, где је рада и производ који произведу радници трансформише се у робу с циљем профит. Дакле, радници на крају добијају нижу вредност која се не подудара са обављеним послом.
На пример, ви сте продавница и поред тога чистите, организујете инвентар, носите материјал, између осталих функција. Стога, уместо да шеф унајми неколико људи и додели им одређену функцију, он вежба додату вредност овог радника који на крају чини све услуге.
Овај модел поткрепљује експлоатацију радника од стране послодавца који се у већини случајева подвргава ситуацији јер нема алтернативу.
Вриједно је запамтити да је добит остварена обављањем посла предодређена шефу. Тако радник који обавља, на пример, пет функција (услуживање, администрирање, чишћење, бројање инвентара и наручивање робе) не прима за пет, односно прима само једну од њих.
На тај начин, класа која поседује производна средства - буржоазија - богати се акумулирањем богатства, а на штету радне снаге која долази из радничке класе. Овај покрет доводи до повећања социјалних неједнакости.
Врсте додане вредности
Постоје две врсте додане вредности:
- Апсолутна додата вредност: у овом случају радник обавља посао у одређеном времену који би, ако се израчуна у новчаној вредности, резултирао неједнакошћу између рада и зарада. Другим речима, добит настаје интензивирањем рада услед повећања сати у радном дану.
- Релативни капитални добитак: у овом случају, вишак вредности се примењује коришћењем технологије, на пример, повећањем броја машина у фабрици, међутим, без повећања зарада радника. Тако се производња и профит повећавају, док број радника и зарада остаје исти.
Отуђење од Маркса
У контексту вишка вредности, један од концепата који је развио Маркс био је отуђење, стање радника који свој посао обавља отуђено, односно као инструмент поробљавања.
Овај процес доводи до дехуманизације људских бића, јер уместо да се осете испуњеним својим радом, они су уклоњени - отуђени - од онога што производе.
На пример, у дизајнерској фабрици одеће радници који производе робу немају плату која им омогућава да уживају у том производу. Према томе, према Марку, радник је овим поступком дехуманизован, постајући део капиталистичке опреме.
Сазнајте више о теми у чланку: Отуђење у социологији и филозофији.
Сазнајте више о теми:
- Карл Маркс
- Пролетаријат
- Питања о Карлу Марку
- Историјски материјализам
- Шта је отуђење рада за Маркса?
- Дијалектика: уметност дијалога и сложености
- Социологија у непријатељу: шта студирати
