Царрефоур има неколико селективних процеса у земљи. Селекције настоје да попуне стално особље компаније и младе шегрте.
Компанија је формулисала политику засновану на погодности, поузданости, ниским ценама и квалитетним производима и услугама. У целом свету Царрефоур ради на томе да потрошачке производе приближи највећем броју људи.
Ланац успева да своје продавнице интегрише са локалном културом, прилагођавајући линије производа и услуга. Такође својим запосленима нуди континуирану професионалну обуку. Као друга највећа малопродаја на свету, Царрефоур СА управља са више од 10.300 продавница у Француској и иностранству под више од два десетина имена.
Царрефоур се појавио 1959. године као сарадња два предузетника. Били су то Марцел Фоурниер и Лоуис Деффореи, из града Аннеци на истоку Француске. Место је постало све више индустријализовано од Другог светског рата.
- Бесплатни курс за инклузивно образовање на мрежи
- Бесплатна онлајн библиотека играчака и курс за учење
- Бесплатни онлајн курс математичких игара за предшколску децу
- Бесплатни курсеви педагошких културних радионица на мрежи
Обоје су дошли из успешних, предузетничких породица. Свако од њих био је жељан да прошири сопствени посао градећи велике супермаркете.
Слободна радна места у Царрефоур-у
У радна места понуђени покривају неколико области деловања. Према информацијама са веб странице ЛовеМондаис, зарада у компанији може премашити 3.000 Р $, у зависности од функције и региона рада.
Заинтересоване стране могу се пријавити путем интернета, на веб локацији Инфојобс, одговорне за запошљавање. Учесницима се не наплаћује котизација.
Компанија ће извршити избор кандидата према одређеним методама за сваку функцију. За више информација о слободним радним местима и радним местима кликните овде.
Лозинка је послана на вашу е-пошту.