Concediile în masă sau disponibilizările nu sunt limitate doar la giganții tehnologiei. Disponibilizările în McDonalds și închiderea temporară a birourilor se numără printre planurile de restructurare corporativă ale celui mai faimos lanț de fast-food de pe planetă. Potrivit informațiilor publicate de Wall Street Journal, închiderea McDonald's din Statele Unite urmează să ia decizii cu privire la concedierea lucrătorilor din companie.
Se așteptau concedieri la McDonald's
Vezi mai mult
Alertă: ACEASTA plantă otrăvitoare a aterizat un tânăr în spital
Google dezvoltă un instrument AI pentru a ajuta jurnaliştii din...
În ianuarie a acestui an, CEO-ul McDonald's, Chris Kempczinski, anticipase deja planurile companiei, care plănuia să concedieze angajații ca o modalitate de restructurare a companiei.
La fel ca și companiile de tehnologie, McDonald's va comunica prin e-mail concedierea angajaților și toți cei care sunt disponibilizați vor primi avizul de concediere.
Pentru a proteja confidențialitatea angajaților disponibilizați, McDonald's și-a închis birourile din SUA de luni până miercuri, cu scopul de a alătura măsurii cu sărbătoarea de Paște.
Pe lângă închiderea birourilor, conducerea McDonald's a mai ordonat anularea întâlnirilor cu furnizorii și alte persoane din afara companiei.
Potrivit lui Kempczinski, într-un comunicat emis în ianuarie, disponibilizările nu sunt pentru a reduce costurile, așa cum se întâmplă în alte sectoare, precum tehnologia informației.
Pentru CEO-ul McDonald's, este necesar să se permită inovația și eficiența companiei. Pentru aceasta, anumite inițiative vor fi întrerupte, ducând la concedierea angajaților.
Lanțul de fast-food este considerat unul dintre cele mai cunoscute din lume și are peste 150.000 de angajați, împărțiți între restaurante și birouri. Se estimează că 45.000 de oameni lucrează în SUA.
McDonald's se alătură altor companii în concedierea lucrătorilor
Pandemia de COVID-19 a stimulat angajarea de personal în diferite sectoare, cum ar fi în domeniul tehnologiei informației. Cu toate acestea, pentru a ajusta cererea, începând cu 2021, diferite companii au început concedieri mari, cum ar fi amazon, Google și Meta.
În Brazilia, ultima săptămână a fost marcată de demisia jurnaliștilor, editorilor și producătorilor de la Globo, de asemenea ca strategie de limitare a costurilor şi ajustări de personal în vederea noilor cerinţe ale Piata de desfacere.
