Praca w trzeciej rewolucji przemysłowej

Kolejne rewolucje przemysłowe właściwie nie przypominają rewolucji, ponieważ takie określenie jest… przedstawiciel nagłej zmiany lub natychmiastowego obalenia określonego porządku, konfiguracji lub formy władzy. W przypadku rewolucji przemysłowych jest to proces stopniowy iz historycznego punktu widzenia stosunkowo powolny.

Trzeci etap tego procesu transformacji środków i sposobów produkcji rozpoczął się w drugiej połowie XX wieku i trwa do dziś, Trzecia Rewolucja Przemysłowa, znany również jako Informacyjna rewolucja techniczno-naukowa, charakteryzuje się postępem w telekomunikacji i systemach transportowych, pojawieniem się i szybkim rozwojem technologii informacyjnej i automatyzacji, a także rozwojem inżynierii robotycznej. Ta nowa konfiguracja wprowadziła głębokie zmiany w świecie pracy.

W poprzednich etapach produkcji przemysłowej następowało coraz częstsze zastępowanie człowieka maszyną w procesie produkcyjnym, czyniąc z jednostki jedynie dodatek do coraz szerszej i bardziej złożonej maszyny. Obecnie sytuacja ta nabrała nowych i większych rozmiarów, gdyż obok maszyn i nowych technologii zaczęła działać również informatyka. Człowieka zaczęto zastępować nie tylko mechaniką, ale także

oprogramowania, który w wielu przypadkach zaczął zarządzać produkcją fabryczną.

Do tego dochodzi również postępująca tercjaryzacja gospodarki, w której większość generowanych miejsc pracy koncentruje się w sektorze handlu i usług. Proces ten, wraz z uelastycznieniem pracy, przyczynił się do niepewnych warunków pracy, kryzysu przedstawicielstw związkowych i utraty praw pracowniczych.

Inny aspekt przemian w świecie pracy w okresie III rewolucji przemysłowej wiąże się także z kwestią przestrzenną między wsią a miastem.. Nastąpiła intensywna mechanizacja obszarów wiejskich oraz rozwój technik i mechanizmów rolniczych, które zapewniały znakomitą bezrobocie w tym środowisku, które przyczyniło się do nasilenia exodusu ze wsi, czyli masowej migracji ludności ze wsi na Miasto.

Praca, zarówno na terenach miejskich, jak i wiejskich, stała się znacznie bardziej wymagana pod względem kwalifikacji technicznych, odkąd działa nowe technologie wymagają pewnej specyficznej wiedzy, której nie może wykonać profesjonalista, który nie ma pewności tworzenie. Kontekst ten przyczynia się do pojawienia się sprzeczności: wzrostu liczby miejsc pracy i wzrostu liczby bezrobotnych, gdyż masa pracowników, którzy nie potrafią przystosować się do nowych warunków pracy, nie osiąga. możliwości.

W rezultacie następuje wzrost tworzenia miejsc pracy w sektorach nieformalnych, w których nie ma przepisów i praw pracowniczych, z uwagi na że sektor ten charakteryzuje się deregulacją i brakiem zorganizowanej hierarchii pracy (większość z nich jest nieformalny). Rezultatem jest charakterystyka kilku problemów, w tym piractwa, dość powszechnego w krajach słabo rozwiniętych pod koniec XX i na początku XXI wieku.

Obecnie obserwuje się wzrost sektora nieformalnego i osób samozatrudnionych. ¹
Obecnie obserwuje się wzrost sektora nieformalnego i osób samozatrudnionych. ¹

––––––––––––––––––––

¹ Kredyty obrazkowe: afryka924  i Shutterstock


Autor: Rodolfo Alves Pena
Absolwent geografii

Źródło: Brazylia Szkoła - https://brasilescola.uol.com.br/geografia/trabalho-na-terceira-revolucao-industrial.htm

Badacze UEG odkrywają nowe gatunki pseudoskorpionów

Uniwersytet Stanowy w Goiás (UEG) ogłosił odkrycie dwóch kolejnych gatunków pajęczaków podobnych ...

read more

Nagrody dla edukacji brazylijskiej: 5 szkół w kraju jest finalistami międzynarodowej nagrody edukacyjnej

Szkoły brazylijskie są finalistami World’s Best School Prizes w 2023 r., nagrody edukacyjnej przy...

read more

W żywności zidentyfikowano związki odpowiedzialne za wywoływanie raka

Z każdym mijającym dniem bardzo ważna jest świadomość spożywanych pokarmów. Niedawno Europejski U...

read more
instagram viewer