TEN mobilność społeczna jest zmiana pozycji w hierarchicznej strukturze a społeczeństwo. Ta koncepcja socjologiczna, a także socjologia jako nauka zostały rozwinięte w nowoczesnym społeczeństwie przemysłowym, złożone w ciągłym rozwoju zawodów i podzielone na klasy społeczne.
Dlatego mobilność społeczna jest fenomen współczesnego społeczeństwa, zhierarchizowana w klasach, z kolei określona przez status majątkowy i zawodowy. Mobilność składa się z zmiana pozycji z jednej klasy na drugą.
TEN mobilność w górę Jego główną ścieżką jest wydłużenie czasu formalnego studiowania, co pozwala osobom z ubogich rodzin na znalezienie pracy lepiej płatnej niż ich przodkowie. TEN ruchliwość w dół jego główną ścieżką jest utrata dochodów, jest to typowy proces kryzysów ekonomicznych, w których zubożenie prowadzi rodziny do migracji do Klasy społeczne z najgorszymi pozycjami w piramidzie społecznej.
Przeczytaj też: Kultura brazylijska: od różnorodności do nierówności
Czym jest mobilność społeczna?
Jak zdefiniował socjolog Anthony Giddens, mobilność społeczna to „przemieszczenie jednostek i grup między różnymi pozycjami społeczno-ekonomicznymi”. Ten ruch jednostek lub rodzin odbywa się w ramach systemu klas społecznych, zorganizowanego według kategorii społeczno-zawodowych.
Mobilność społeczna może wystąpić między osoby z tego samego pokolenia (pokolenie) lub między osoby z różnych pokoleń (międzypokoleniowe), może być panującyczyli być pozytywną zmianą pozycji w hierarchii lub być zniżkowy, powodują utratę pozycji i statusu. Możliwość poruszania się w strukturze społecznej potwierdza ideały rewolucji burżuazyjnej: równość, braterstwo i wolność.
Teraz nie przestawaj... Po reklamie jest więcej ;)
TEN rozwarstwienie społeczne jest zbudowany wokół wielu zmiennych. Główne z nich to dochód i zawód, ale jak wskazano max Weber, oprócz czynnika ekonomicznego, status (prestiż) i moc (zdolność wpływu) również składają się na ten układ i przyczyniają się do rankingu stanowisk. Inne czynniki wpływające na dochód wpływają na mobilność społeczną, takie jak płeć, wiek, pochodzenie etniczne, wykształcenie. Nierówność jest największą przeszkodą w mobilności społecznej. Według badań Wilkinsona i Picketta (2009), im większy nierówności społeczne w kraju, tym mniejsza będzie mobilność społeczna.
Według raportu Światowego Forum Ekonomicznego, promowanie mobilności społecznej wymaga wspólnego wysiłku rządów i przedsiębiorstw.. Rządy odgrywają wyrównującą rolę w zapewnianiu dostępu do możliwości wszystkim obywatelom:
- opracować sprawiedliwy, progresywny model poboru podatków, skupiający się na dochodach, a nie na produkcji i konsumpcji;
- wdrażać polityki z naciskiem społecznym, poszerzające dostęp do edukacji i uczenia się przez całe życie, a nie tylko w początkowych latach oraz do ochrony socjalnej pracowników w kontekście intensywnych zmian. techniczny.
Według tego raportu firmy, które umieszczają cel ustawiony powyżej celu zysku działać lepiej na dłuższą metę. Wykwalifikowani pracownicy, płacenie sprawiedliwych wynagrodzeń i walka z różnicami płacowymi między mężczyznami i kobietami przyczyniają się dla stabilniejszego otoczenia gospodarczego i większego zaufania pomiędzy przedsiębiorcami a klientami, rosnąca baza konsumentów.
Raport stwierdza, że aktualizacja praktyk biznesowych i działania państwa są niezbędne do: zwiększyć mobilność społeczną i zmniejszyć nierówności, promując zrównoważony wzrost gospodarczy oraz economic sprawiedliwy.
Zobacz więcej: Dominacja dla Maxa Webera – akceptacja i podporządkowanie jednostek władzy sprawowanej przez kogoś innego
Kontekst historyczny i mobilność społeczna
Społeczeństwo feudalne poprzedzało społeczeństwo nowoczesne. Na feudalizm średniowieczne społeczeństwa były posiadłościami, czyli zbudowane w osiedla:
- Król
- szlachta
- kler
- ludzie
Każda grupa miała określone prawa i obowiązki, przy czym trzej pierwsi korzystali z przywilejów materialnych i symbolicznych zaszczytów, których nie mieli ci drudzy. W tych społeczeństwach mobilność społeczna była bardzo niska, żeby nie powiedzieć null, to znaczy, kto urodził się szlachcicem, umrze szlachcicem, kto urodził się pospolitym, umrze pospolitym.
Hierarchię społeczną uznano za naturalną i wynik boskiej woli, zatem niezmienne. Królowie przyznawali ziemię szlachcie, która z kolei oferowała chłopom pracę na polach w zamian za ochronę i żywność. Duchowieństwo było władzą religijną, król władzą polityczną, a szlachta władzą wojskową.
W niski średni wiek, nastąpiły zmiany, które przygotowały podstawy do budowy nowej struktury społeczeństwa. O renesans, O humanizm, odkrycie nowych szlaków morskich, intensyfikacja handlu i użycie waluty jako wartości wymiennej spowodowały zmiany w mentalności i zachowaniu, a także umożliwiły powstanie nowej grupy społecznej: a burżuazja.
Tworzyli ją kupcy, a także dawni chłopi pańszczyźniani, którzy porzucili chłopskie życie i udali się do wsi w poszukiwaniu lepszych warunków bytowych. Jest to proces mobilności społecznej, który m.in. stworzył warunki do powstania nowoczesnych społeczeństw. .
Nowoczesne społeczeństwa, które rozwinęły się wraz z przemysłowym kapitalizmem i tworzeniem się państw biurokratycznych, są ustrukturyzowane warstwowo, to jest klasami społecznymi. W nich możliwa jest zmiana pozycji społeczno-ekonomicznej. Hierarchia społeczna istnieje i jest sztywna, ale nie jest niezmienna.
Zmiana statusu w ramach tej zdefiniowanej struktury wynika głównie z wydłużenia czasu nauki, zmiany zawodowej, zmian w strukturze zarobków. Ta zmiana jest możliwa, zwłaszcza gdy istnieją polityki rządowe, które promują te możliwości obywatelom.
Rodzaje mobilności społecznej
Istnieją dwa rodzaje mobilności społecznej: pozioma i pionowa.
horyzontalna mobilność społeczna
implikuje zmiana zawodu bez zmiany klasy społecznej, to jak zmiana pracy i pozostanie w tym samym przedziale dochodowym. Obejmuje również zmianę pozycji w grupie, która sprawdza autorytet i prestiż na polu symbolicznym, ale nie zmienia sytuacji ekonomicznej.
Przykład tego ma miejsce we wspólnocie kościelnej, gdzie najbardziej oddani członkowie stają się wolontariuszami asystentami przywódcy. zakonnicy i dlatego otrzymują zaszczyt poprzez tytuł, który odróżnia ich od innych, takich jak diakoni we wspólnotach Chrześcijanie.
pionowa mobilność społeczna
z kolei oznacza zmiana pozycji społeczno-ekonomicznej, zatem obejmuje nie tylko wymiar symboliczny i społeczny, ale także siłę nabywczą. W nowoczesnym społeczeństwie przemysłowym, podzielonym według zawodów i klas społecznych zdefiniowanych według dochodów, mobilność pionowa występuje, gdy poprzez: profesjonalne wejście as, osoba może przejść z jednego przedziału dochodowego do drugiego.
Na przykład osoba z klasy C, która rozpoczyna naukę na studiach wyższych, staje się liberalnym profesjonalistą i migruje do klasy B. Główną drogą do osiągnięcia pionowej mobilności społecznej jest edukacja formalna.
Mobilność społeczną w pionie można podzielić na rosnącą i malejącą. TEN Mobilnośćpanujący pojawia się, gdy osoba przesuwa się na wyższą pozycję w piramidzie społeczno-ekonomicznej. już Mobilnośćzniżkowy pojawia się, gdy ktoś traci pozycje i przechodzi na gorszą pozycję społeczną.
Czynniki wpływające na mobilność społeczną
Głównym czynnikiem pomiaru mobilności społecznej jest dochód. Ekspansja lub niszczenie bogactwa jest głównym wyzwalaczem zmiany klasowej w górę lub w dół. Drugim czynnikiem, powiązanym z pierwszym, jest zawód. Współczesne społeczeństwa charakteryzują się złożonością. Dla Durkheim, im bardziej złożone jest społeczeństwo, tym więcej będzie miało funkcji pracy. Pojawianie się nowych zawodów w procesie produkcyjnym jest w tych społeczeństwach zjawiskiem stałym.
Ponadto ustrukturyzowanie świata pracy jest podstawą całej konfiguracji społecznej, od relacji międzyludzkich po Działania państwa, a nawet podział przestrzeni terytorialnej, rozmieszczenie dzielnic, dostęp do centrów gospodarczych i centers usługi. W związku z tym, zawód zajmuje centralne miejsce w stratyfikacji tych społeczeństw., przy czym najbardziej cenione zawody są na ogół lepiej opłacane i znajdują się na szczycie hierarchii.
Trzecim czynnikiem wpływającym na mobilność społeczną jest formalna edukacja. Im wyższy poziom wykształcenia, tym większa szansa na zostanie profesjonalistą w działaniach o większym prestiżu społecznym i lepszych zarobkach.
Również dostęp: Status społeczny - pozycja zajmowana przez każdą grupę w dynamice społecznej
Mobilność społeczna w Brazylii
Brazylia jest drugi najbardziej nierówny kraj na świecie. Im bardziej nierówny kraj, tym mniejsza jest jego mobilność społeczna, a zatem mobilność społeczna w Brazylii jest niska. W socjologii brazylijskiej Celi Scalon jest punktem odniesienia w badaniu mobilności międzypokoleniowej i rozwarstwienie społeczne w Brazylii i jego rozmieszczenie terytorialne (segregacja przestrzenna) i uzasadnienie i uznane.
Badanie przeprowadzone w 2000 roku, w którym analizowano mobilność w Brazylii między 1988 a 1996 r., zasygnalizował niewielki wzrost mobilności międzypokoleniowej w tym okresie, głównie za sprawą migracji na tereny miejskie. Jednak było to mobilność na krótkich dystansach, czyli nie zmieniło schematu rozwarstwienia społecznego w kraju, ponieważ rynek pracy w Brazylii jest charakteryzują się dużą sztywnością, a szanse na progresję przez zawodową trajektorię są ograniczony.
Warstwy zamożne z biegiem czasu utrzymywały swoją pozycję, podczas gdy dla warstw najemnych było ich pogarsza się w karierze zawodowej i zmniejsza się możliwości awansu, zwłaszcza dla kobiety. Wniosek jest taki, że nie wystąpiły znaczące zmiany we wzorcach mobilności wewnątrz- i międzypokoleniowej oraz nierówności w Brazylii w tym okresie.
Według raportu Światowego Forum Ekonomicznego 2020, w rankingu mobilności społecznej, wśród 82 krajów, Brazylia zajmuje 60. miejsce. Wynik Brazylii wyniósł 52,1 w skali od 0 do 100, z najgorszy wskaźnik w kraju znajduje się w zmiennej „sprawiedliwy podział płac”. Globalny Indeks Mobilności Społecznej uwzględnia takie czynniki jak:
- Oferty pracy
- warunki pracy
- sprawiedliwy podział wynagrodzeń
- ochrona socjalna
- dostęp do zdrowia i edukacji
- dostęp do technologii i uczenia się przez całe życie
- jakość i równość edukacji
- instytucje integracyjne
Ten raport mierzy również mobilność społeczną podczas obliczania ile pokoleń potrzeba, aby rodzina o niskich dochodach osiągnęła średni dochód w kraju. W Danii, jednym z krajów wiodących w rankingu mobilności społecznej, rodziny o niskich dochodach potrzebują dwóch pokoleń, aby osiągnąć średni dochód. W Brazylii jest dziewięć pokoleń. Raport wskazuje na kiepski projekt polityk publicznych jako odpowiedzialny za utrzymywanie się nierówności i niską mobilność społeczną.
Autor: Milka de Oliveira Rezende
Profesor Socjologii
