Daugelis žmonių linkę gyventi galvodami, kad turi visą jiems reikalingą informaciją, nepaisant situacijos. Ši mintis gali būti problemiška, nes retai turime prieigą prie visos mums reikalingos informacijos. Yra natūrali tendencija priešintis atpažinimui, kada mums reikia pagalbos arba kai mūsų supratimas gali būti nepilnas. Norint su tuo susidoroti, svarbu turėti emocinis intelektas.
Ši mintis gali būti dar didesnė, kai kalbama apie lyderius. Kai kas nors užima vadovaujančias pareigas, natūralu manyti, kad jo sprendimai ir sugebėjimai yra be galo pranašesni.
Žiūrėti daugiau
Tai yra 4 zodiako ženklai, kurie labiausiai mėgsta vienatvę, pasak…
Yra keletas šunų veislių, kurios puikiai tinka žmonėms…
Pavyzdžiui, lyderiui gali kilti pagunda manyti, kad jis yra apsaugotas nuo klaidų. Nors tai ne visada išreiškiama žodžiu, ši prielaida dažnai atsiranda, kai stebime lyderių veiklą laikui bėgant.
Kita vertus, lyderiai, turintys emocinį intelektą, pripažįsta, kad yra daugybė situacijų, kurių jie nekontroliuoja.
Jie supranta, kad kartais jiems naudinga užduoti sau paprastą keturių žodžių klausimą: „Ko man trūksta?
Kokiose situacijose turėtume savęs klausinėti tokiu būdu?
Sužinokite, kuriose situacijose turėtumėte užduoti sau šį klausimą:
santykiuose
Tikėtina, kad pokalbis su kuo nors nesisekė. Gali būti, kad nebuvo tinkamo akių kontakto arba pokalbis virto ginču.
Kai taip atsitiks, yra didelė tikimybė, kad jums ko nors trūksta. Galbūt asmuo jūsų toną suvokia kaip ginčytiną, o gal jam tiesiog bloga diena.
Nuolat laikydamiesi pozos, kurioje siekiate nustatyti savo klaidas, geriau suvokiate save. Tai suteikia galimybę sutelkti dėmesį į santykius, o ne tik reaguoti.
Santykiuose gali būti daug dalykų, kurie gali suklysti arba ištrūkti, ir jie ne visada yra akivaizdūs. Šio paprasto klausimo uždavimas gali išgelbėti jūsų santykius.
kai priimami sprendimai
Jei esate savo komandos lyderis, priimantis sprendimus, spaudimas priimti teisingus sprendimus gali būti didžiulis. Sunku žinoti, ar turite visą informaciją, kurios jums reikia norint priimti geriausią įmanomą sprendimą.
Neturite visos reikiamos informacijos. Pirmiausia, prieš priimdami bet kokius sprendimus, grįžkite į pradinę padėtį. Suabejokite, ko galbūt trūkote, nes tai yra pats protingiausias sprendimas.
Šis metodas padeda užtikrinti, kad prieš priimdami galutinį sprendimą įvertintumėte galimas žinių spragas.
Filmų, serialų ir visko, kas susiję su kinu, mėgėjas. Aktyvus smalsus tinkluose, visada prisijungęs prie informacijos apie internetą.
