დასაქმების გამო დაკარგული დახმარება შეიძლება ანაზღაურდეს სამსახურიდან გათავისუფლების შემდეგ

გადაუდებელი დახმარების თანხების მიღების ერთ-ერთი წესია მოქალაქის უმუშევრობა. შედეგად, მათ, ვინც შეღავათის გადახდის დროს დაიწყეს სამსახური, გადარიცხვები შეუწყდათ. თუმცა, სასამართლოს გადაწყვეტილებამ შექმნა პრეცედენტი და ახლა Theდახმარების აღდგენა შესაძლებელია სამსახურიდან გათავისუფლების შემდეგ.

Წაიკითხე მეტი: როგორ მოახდენს 5G რევოლუციას ინტერნეტის გამოყენებაში მობილური ტელეფონის სიჩქარის მიღმა

გადაუდებელი დახმარების გადახდა გათავისუფლებულთათვის

ქალს, რომელიც იღებდა გადაუდებელ დახმარებას, გადახდა შეწყდა, რადგან მან დაიწყო შრომითი ურთიერთობა. მალევე გაათავისუფლეს სამსახურიდან და სარჩელი შეიტანა სარგებლის ხელახლა მიღების თაობაზე და მოიპოვა უფლებამოსილება დარჩენილი შენატანების მისაღებად.

საქმე 19 აგვისტოს მე-4 რეგიონის სპეციალური ფედერალური სასამართლოების რეგიონალურმა სტანდარტიზაციის კოლეგიამ (TRU) განიხილა. აპლიკაციის ავტორი ოფიციალურად მუშაობდა 2020 წლის ოქტომბრიდან ნოემბრამდე, ამიტომ მას არ ჰქონდა წვდომა 2020 ან 2021 დეკემბრის განვადებაზე.

პარანას I სააპელაციო კოლეგიაში არასახარბიელო გადაწყვეტილების შემდეგ ქალმა შეიტანა სააპელაციო საჩივარი, მაგრამ ასევე უარი მიიღო. ამის შემდეგ მან გადაწყვიტა გაესაჩივრებინა TRU-ში, სადაც ნაჩვენები იყო რიო გრანდე დო სულის მე-5 სააპელაციო კოლეგიის გადაწყვეტილება, რომელიც ადრე სხვა გაგებით იყო მიღებული.

• დროებითი ზომები

მოთხოვნის ავტორის თქმით, დროებითი ღონისძიება № 1.000/2020 ფაქტობრივად აფერხებს ნარჩენი შენატანების გადახდას მათთვის, ვინც მიიღო სოციალური უზრუნველყოფის შემწეობა ან ოფიციალური დასაქმება გადაუდებელი დახმარების მიღების შემდეგ, თუმცა, ღონისძიება 1,039/2021 უფლებას აძლევს უფლებამოსილი ბენეფიციარებისთვის 2021 წლის განვადების გადახდას დეკემბერში 2020.

პრეცედენტის შექმნამ შეიძლება მეტი ადამიანი ისარგებლოს

სამართლებრივ სფეროში, პრეცედენტი ეხება საქმეზე მიღებულ სასამართლო გადაწყვეტილებას, რომელიც შეიძლება იყოს მაგალითი სხვა გადაწყვეტილებებისთვის და ამ გზით, მხარი დაუჭიროს გარკვეულ მსგავს გადაწყვეტილებებს, როგორც ამ შემთხვევაში მოქალაქის შემთხვევაში, რომელმაც მიიღო დახმარების დარჩენილი ნაწილის მიღების ნებართვა. გადაუდებელი.

მაშასადამე, სხვა ადამიანებმა, რომლებმაც გაიარეს იგივე სიტუაცია, ანუ იმ პერიოდში, რომლებმაც დაიწყეს მუშაობა ოფიციალურ სამსახურში გადარიცხვები და ჰქონდა შეღავათები, მაგრამ შემდეგ დაკარგა სამსახური, შეგიძლიათ შეიტანოთ მოთხოვნა, რომ სცადოთ სხვების მიღება განვადებით.