ყოველდღიური არაფორმალური ინფორმაცია ხელს უშლის ახალგაზრდა ადამიანის შრომის ბაზარზე გადაყვანას. ეს შეიძლება გამომდინარეობდეს საკუთარი ფიზიკური გარეგნობიდან, ხშირად მათ კარგად არ აქვთ წარმოდგენილი, მაგრამ საჭიროა კარგი სამუშაოს მისაღებად.
დღეს ჩვეულებრივია, რომ ყველა კუთხეში ნახავთ წარბებს, ენას, ჭიპს პირსინგის მქონე ახალგაზრდებს, რომელთაც უფრო მეტად აქვთ გამოკვეთილი ნაწილები, გრძელი თმის ბიჭები, ცნობილი ხელნაკეთი ტალღები, შეღებილი თმის მქონე გოგოები ლურჯი ფერის ფერებითაა, ორივე მსხვილი შარვლით, ცვივა, აჩვენებს საცვლებს, გასაუბრების წარდგენის უჩვეულო გზებს მომავალში მუშაობა
შერჩევაში მონაწილეობის დიდი დეტალია შესაბამისი ჩაცმა. ზოგიერთი კომპანია ინარჩუნებს უფრო მოთხოვნილებულ, ავტორიტარულ პოზას, სამუშაო ძალაში არ აღიარებს ისეთ ადამიანებს, რომლებიც ფიზიკურ გარეგნობას გადაუხვევენ ნორმალურ სტანდარტებს.
ამიტომ, გასაუბრებაში მონაწილეობის მისაღებად უმჯობესია ბიჭს აცვიათ სამოსის შარვალი, გრძელი მკლავი და პერანგები, რომლებიც ასევე ჩაცმულობითაა. გოგონებისთვის იგივე წესები მოქმედებს, განსაკუთრებით პროვოკაციული ან არაფორმალური ტანსაცმლის გამოყენებასთან დაკავშირებით. საშუალო ქუსლები, სამოსის შარვალი და ფრთხილი blouse ან შარვალი კოსტუმი კარგ შთაბეჭდილებას მოახდენს.
გარეგნობაზე ზრუნვის შეუსრულებლობამ შეიძლება ხელი შეუშალოს სტაჟირებაზე აყვანას, რადგან კომპანიები არ არიან დაკავშირებული მხოლოდ მათი პროფესიული შესაძლებლობებით, არამედ იმიჯითაც, რომელსაც მათი თანამშრომლები გადასცემენ თავიანთ კლიენტებს და პროვაიდერები. თითქოს კომპანიის სანდოობა კარგ ფიზიკურ გარეგნობას უკავშირდება.
მიუხედავად იმისა, რომ ეს უმნიშვნელო საკითხია, კარგია გვახსოვდეს, რომ ეს ძალიან ფასდება და რომ ისინი არ განიხილება როგორც ცრურწმენის ფორმა, არამედ როგორც თავად ბიზნესის პროფილის მახასიათებლები.
ჯუსარა დე ბაროსის მიერ
დაამთავრა პედაგოგიკა
წყარო: ბრაზილიის სკოლა - https://brasilescola.uol.com.br/educacao/aparencia-fisica-profissao.htm
