Pada tahun 2024, hampir setengah dari perusahaan akan dapat menggunakan AI untuk perekrutan, demikian temuan studi

protection click fraud

A Kecerdasan buatan itu menjadi semakin penting dalam kehidupan kita sehari-hari. Dari aplikasi utilitas hingga membantu berbagai tugas di berbagai industri, AI menjadi salah satu teknologi paling bernilai di dunia.

Semakin umum bagi kecerdasan buatan untuk mengambil alih tugas yang sebelumnya dilakukan oleh manusia profesional. AI memiliki kemampuan untuk mengajar, memberikan informasi dan membantu pengguna dalam berbagai tugas. Tampaknya hampir tidak ada batasan untuk apa yang dapat dicapai oleh AI.

lihat lebih banyak

Dalam lanskap pengembangan AI, China maju sementara AS…

Pelajari cara berinteraksi dengan Bard, chatbot dan pesaing baru Google…

Dalam hal ini, para ahli telah memperingatkan tentang menggantikan manusia dengan kecerdasan buatan. Penggunaan kecerdasan ini dalam proses pemilihan pekerjaan juga menjadi kemungkinan yang dekat.

Segera kita akan dapat menemukan wawancara kerja yang dimotivasi oleh sistem Kecerdasan Buatan. Tren ini mencerminkan evolusi dan adopsi teknologi yang cepat di berbagai bidang, menjadikannya alat yang semakin penting dalam masyarakat kita.

instagram story viewer

Perusahaan mempersiapkan perekrutan melalui AI

Menurut survey yang dilakukan oleh pembuat resume, sumber populer untuk pencari kerja, telah terungkap bahwa sejumlah besar perusahaan berencana untuk menerapkan kecerdasan buatan untuk wawancara kerja pada tahun 2024.

Survei yang melibatkan lebih dari 1.000 karyawan ini mengungkapkan bahwa sekitar 43% perusahaan memiliki rencana untuk menggunakan Kecerdasan Buatan dalam proses perekrutan.

Penelitian terbaru mengungkapkan bahwa sekitar dua pertiga dari wawancara kerja yang dipimpin oleh AI meningkatkan efisiensi proses perekrutan. Anehnya, 15% responden mengatakan bahwa AI akan digunakan untuk membuat keputusan tentang kandidat tanpa bantuan manusia.

Sebaliknya, 32% perusahaan mengungkapkan bahwa mereka tidak berencana menerapkan kecerdasan buatan untuk wawancara. Banyak dari mereka mengatakan mereka lebih suka kontak langsung dengan kandidat lowongan dan bahkan untuk biaya efektif yang dapat ditimbulkan oleh teknologi.

Seiring teknologi terus berkembang, pendekatan dan solusi baru kemungkinan akan muncul yang memenuhi kebutuhan dan harapan perusahaan dan kandidat.

Pencinta film dan serial dan segala sesuatu yang melibatkan sinema. Rasa ingin tahu yang aktif di jaringan, selalu terhubung dengan informasi tentang web.

Teachs.ru

Kromodinamika dan Elektrodinamika. Kromodinamika dan Elektrodinamika

Fisikawan, hingga pertengahan 1970-an, tidak memiliki konsep konkrit untuk menjelaskan fenomena ...

read more
Selada: Jenis, Khasiat dan Khasiatnya

Selada: Jenis, Khasiat dan Khasiatnya

ITU selada adalah sayuran yang berasal dari timur Mediterania, digunakan dalam makanan untuk wakt...

read more
Bertukar Angka dan Huruf

Bertukar Angka dan Huruf

Setiap orang harus memiliki akta kelahiran atau kartu identitas. CPF dan kartu pendaftaran pemili...

read more
instagram viewer