Nakon gubitka posla netko se može osjećati bespomoćno i besciljno, stoga je svaka podrška u ovom trenutku dobrodošla. Stoga INSS za te prilike nudi osiguranje od nezaposlenosti, financijski pomažući radniku dok ne pronađe novi posao. Međutim, potrebno je minimalno razdoblje doprinosa za osiguranje od nezaposlenosti, kao što je objašnjeno u nastavku.
Čitaj više: Doznajte koje bolesti INSS-a jamče invalidsku mirovinu
vidi više
Je li bolje jesti kuhana jaja za ručak ili večeru? Saznajte ovdje
Sa mnom-nitko-ne može: Upoznajte biljku sposobnu za obranu zlih očiju
INSS uzima u obzir posljednjih 18 mjeseci
Prilikom analize zahtjeva za osiguranje za slučaj nezaposlenosti, INSS će uzeti u obzir zadnjih 18 mjeseci. Međutim, to ne znači da je za primanje pomoći potrebno uplatiti sve ovo vrijeme. Zapravo, na prvi zahtjev, Social Security će analizirati je li u tom razdoblju od 18 mjeseci radnik uplaćivao najmanje 12 mjeseci doprinosa.
U drugom zahtjevu mijenja se broj mjeseci doprinosa, kao i razdoblje analize. U tom će slučaju Socijalno osiguranje analizirati posljednjih 12 mjeseci kako bi vidjelo jesu li doprinosi uplaćeni najmanje devet mjeseci. U slučaju trećeg ili više zahtjeva, INSS će razmotriti je li bilo prijavljenog rada i doprinosa u posljednjih šest mjeseci. Nadalje, vrijedno je spomenuti da je ova pogodnost dostupna samo reguliranim radnicima prijavljenim u CLT-u i koji stoga plaćaju doprinose za svaku plaću.
Koliko dobivate osiguranje za slučaj nezaposlenosti?
Kako biste saznali iznos osiguranja za slučaj nezaposlenosti na koji imate pravo, učinite sljedeće: izračun: zbrojite plaće zadnja tri mjeseca doprinosa, plus godišnji odmor ili 13., ako su se dogodili u tom razdoblje. Osim toga, radnik koji je dobio otkaz bez opravdanog razloga također će imati pravo na 40% FGTS-a, kako zakon objašnjava.
Na taj način moguće je mirnije i spokojnije proći interval između dvije prilike za posao. Podsjećamo, za podnošenje zahtjeva možete preuzeti aplikaciju Meu INSS ili nazvati središnji ured Zavoda, putem telefona 135.
