एक व्यक्तिगत सूक्ष्म उद्यमी (एमईआई) के रूप में कार्यकर्ता का औपचारिकीकरण आईएनएसएस (राष्ट्रीय सामाजिक सुरक्षा संस्थान) के माध्यम से श्रम अधिकारों की गारंटी देता है। हे मेई जो काम को औपचारिक बनाता है और संकेतित राशि का मासिक भुगतान करता है, उसे कई सामाजिक सुरक्षा लाभों तक पहुंच प्राप्त होगी।
यह व्यवसाय मॉडल अनौपचारिक श्रमिकों - जो औपचारिक अनुबंध के साथ काम नहीं करते - के लिए आईएनएसएस श्रम अधिकारों तक पहुंच के प्रस्ताव के रूप में उभरा। एमईआई कार्यकर्ता को कानून के माध्यम से इन लाभों तक पहुंचने की अनुमति देता है, क्योंकि योगदान उद्यमी की संकेतित श्रेणी के लिए राशि के मासिक भुगतान के साथ किया जाता है। प्रस्तावित अन्य सभी सामाजिक सुरक्षा लाभों में बीमारी लाभ भी शामिल है।
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तो, हां, स्व-रोज़गार पेशेवरों के पास सामाजिक सुरक्षा लाभ तक पहुंच है। अपने स्वयं के काम को औपचारिक रूप देते समय वह जिन लाभों का हकदार है, उनमें बीमारी भत्ता - या अस्थायी विकलांगता के लिए लाभ शामिल है। पहुंच प्राप्त करने के लिए, सूक्ष्म-उद्यमी को श्रेणी के लिए स्थापित नियमों के बारे में पता होना चाहिए।
बीमारी लाभ तक पहुंचने के लिए एमईआई के नियम
सूक्ष्म-उद्यमी के लिए बीमार वेतन पाने के लिए बुनियादी नियम आईएनएसएस:
- आईएनएसएस में कम से कम 12 योगदान करें (सूक्ष्म-उद्यमी डीएएस पर्चियों के 12 भुगतान करें, यानी भुगतान पर्चियों के साथ एक वर्ष)।
- सीआईडी के साथ 15 दिनों के लिए काम से अनुपस्थिति साबित करने वाला प्रमाण पत्र रखें (सीआईडी वह मेडिकल रिपोर्ट है जिसकी आपको आवश्यकता है इसमें विश्व स्वास्थ्य संगठन द्वारा बनाया गया रोगों और संबंधित स्वास्थ्य समस्याओं का अंतर्राष्ट्रीय वर्गीकरण शामिल है स्वास्थ्य)।
इन बुनियादी नियमों का अनुपालन करके, सूक्ष्म-उद्यमी मेउ आईएनएसएस एप्लिकेशन (एंड्रॉइड और आईओएस उपकरणों के लिए उपलब्ध) के माध्यम से लाभ का अनुरोध करने में सक्षम होंगे। प्रारंभ में, यह सत्यापित करने के लिए कि क्या एमईआई अस्थायी रूप से काम करने में असमर्थ है, एक आईएनएसएस विशेषज्ञ के साथ एक चिकित्सा परीक्षा निर्धारित की जाएगी।
व्यक्तिगत सूक्ष्मउद्यमी के लिए बीमार वेतन की राशि क्या है?
राशि सभी पॉलिसीधारकों को समान रूप से दी जाती है, क्योंकि लाभ प्राप्त करने के लिए, भले ही वह एमईआई हो, आईएनएसएस नियमों का पालन करना भी आवश्यक होगा। एमईआई को मिलने वाले मूल्य की गणना श्रेणी में किए गए प्रत्येक योगदान के औसत वेतन का 91% होगी।
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