बेरोजगारी बीमा उन लाभों में से एक है जो सरकार अनुचित बर्खास्तगी के बाद श्रमिकों को न्यूनतम वित्तीय सुरक्षा की गारंटी देती है। हालाँकि, ऐसी कुछ स्थितियाँ हैं जिनमें इस सहायता से इनकार कर दिया जाता है, और सभी श्रमिक उन कारणों को समझने में सक्षम नहीं हैं जिनके कारण उन्हें बेरोजगारी बीमा के बिना छोड़ दिया गया। अगर आपका भी यही सवाल है तो यहां उन चार मुख्य नियमों की जांच करें जो लाभ तक पहुंच को रद्द कर देते हैं।
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प्रबंधक ने आवेदक को "बहुत..." समझकर नौकरी देने से इनकार कर दिया।
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आय का दूसरा स्रोत रखें
उन लोगों के लिए जिनके पास सीएलटी पंजीकरण के तहत दूसरी नौकरी है, और यहां तक कि इंटर्नशिप या अपना व्यवसाय भी है, बेरोजगारी बीमा जारी नहीं किया जाएगा। ऐसा इसलिए है क्योंकि सामाजिक सुरक्षा समझती है कि बर्खास्तगी के बाद कर्मचारी के लिए खुद का समर्थन करने के अन्य तरीके भी हैं। इसके अलावा, यह ध्यान देने योग्य है कि जैसे ही आपको नई नौकरी मिलेगी, बीमा उपलब्ध नहीं होगा।
पेंशन लाभ प्राप्त करें
एक अन्य कारण जो आपको बेरोजगारी बीमा प्राप्त करने से रोक सकता है वह है सामाजिक सुरक्षा का लाभार्थी होना। यानी कि सेवानिवृत्ति प्राप्त करने वाले लोग बीमा के हकदार नहीं हैं। दूसरी ओर, जो लोग दुर्घटना सहायता या मृत्यु पेंशन प्राप्त करते हैं वे भी सहायता की गारंटी दे सकते हैं।
कर धोखाधड़ी
गलत डेटा होना उन मुख्य कारणों में से एक है जिसके कारण लोग बेरोजगारी बीमा प्राप्त करने का अवसर चूक जाते हैं। यह सिस्टम में त्रुटि के मामलों में, या जानकारी भरते समय, साथ ही कर धोखाधड़ी के कुछ प्रयासों के परिणामस्वरूप भी हो सकता है। इन मामलों में बीमा न मिलने के अलावा यह भी संभव है कि व्यक्ति को कानूनी कार्यवाही का सामना भी करना पड़े।
रोजगार से इंकार
अंत में, यह उजागर करना आवश्यक है कि जिन लोगों के पास नौकरी का अवसर था और उन्होंने अवसर को अस्वीकार कर दिया, उन्हें भी बीमा नहीं मिलेगा। यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि यह एक ऐसा मुद्दा है जो उन लोगों को प्रभावित करता है जिनका चयन किया गया था, लेकिन उन्होंने नौकरी से इनकार कर दिया। इसलिए, आप साक्षात्कार में जाना और चयन प्रक्रियाओं में भाग लेना जारी रख सकते हैं, क्योंकि कंपनी के इनकार का बीमा पर कोई प्रभाव नहीं पड़ता है।