تعرف على من يحق له الحصول على تأمين ضد البطالة وكيفية عمل الإعانة

واحدة من مزايا الوجود مؤمن INSS هي إمكانية الاستلام التأمين ضد البطالة. من خلال هذه المساعدة ، يمكن للعامل أن يظل مستقرًا إلى الحد الأدنى أثناء البحث عن فرصة عمل جديدة. ومع ذلك ، هناك قواعد محددة تتعلق بمدة الاستحقاق ، وشروط الحصول عليها ، وكذلك المعايير التي قد تستبعد شخصًا من هذا الحق. إذا كانت لديك أي شكوك حول هذا الأمر ، فاستمر في قراءة هذا المقال واكتشف ذلك من يمكنه الحصول على تأمين ضد البطالة.

اقرأ أكثر: هل يؤدي فتح MEI إلى فقدان أي فائدة؟

قواعد الحصول على تأمين البطالة

تتعلق القاعدة الأولى بحالة تأمين INSS للعامل الذي يرغب في الحصول على المساعدة. وفقًا للتشريع ، يمكن للعامل الذي تم فصله دون سبب عادل الحصول على تأمين ضد البطالة. وهذا يشمل أيضًا أولئك الذين حصلوا على فصل غير مباشر ، وهو عندما يكون هناك سوء سلوك جسيم من صاحب العمل على الموظف ، وكذلك عامل الخدمة المنزلية ، بشرط أن يكون قد تصرف بموجب أ CLT.

بالإضافة إلى ذلك ، قد يتلقى المحترف الذي تم تعليق عقده بسبب مشاركته في برنامج التأهيل المهني الذي يقدمه صاحب العمل. وهناك المزيد ، لأن الصيادين المحترفين ، خلال الموسم المغلق ، مؤمن عليهم أيضًا ، بالإضافة إلى العامل الذي تم إنقاذه من حالة مماثلة لتلك التي يعاني منها العبد.

ومع ذلك ، اعلم أن وقت الحصول على المخصصات يختلف باختلاف وقت العمل والمساهمة. وبذلك يحصل الموظف الذي عمل لمدة 6 أشهر على 3 أقساط ، و 4 أقساط لمن عمل لمدة 12 شهرًا ، و 5 أقساط لمن عمل لأكثر من 24 شهرًا.

هل من الممكن أن يفقد تأمين البطالة؟

هناك بعض القواعد التي تشير إلى دوام المستفيد في مساعدات التأمين ضد البطالة. على سبيل المثال ، أولئك الذين يجدون عملاً يتوقفون عن تلقي الإعانة ، لأنهم لم يعودوا جزءًا من مجموعة العاطلين عن العمل.

بنفس الطريقة ، أولئك الذين يحصلون على عمل ولكنهم يرفضونه من تلقاء أنفسهم ، يمكن أن يخسروا أيضًا الأقساط. بالإضافة إلى ذلك ، لن يُسمح للمواطن بالحصول على منفعة عمل أخرى بالتوازي خلال الفترة التي يتم فيها ذلك الحصول على تأمين ضد البطالة ، وأولئك الذين لديهم حصص في الأسهم شركات.