Дослідження показують, що близько 10% населення Німеччини живе надмірною поведінкою щодо часу працювати. Дослідження проводив Фонд Ганса Бьоклера, який є піонером у дослідженні поведінки трудоголік серед усіх галузей економіки Німеччини.
Результат повідомив, що 9,8% людей показали поведінку компульсивний у вашому робочому середовищі. Тоді як 33% виконували свою роботу надмірно, але без пороків. Крім того, 54,9% працівників займалися своїми професійні завдання, у більш спокійний спосіб, без багатьох зарядів.
побачити більше
Попередження: ЦЯ отруйна рослина потрапила до лікарні молодого чоловіка
Google розробляє інструмент ШІ, щоб допомогти журналістам у…
Важливо зазначити, що жінки вважалися більш схильними до такого типу поведінки, ніж чоловіки. Інша категорія, яка також схильна, – це молодь віком від 15 до 24 років, яка демонструє, що вони більш наркомани на роботі, ніж літні працівники.
Також згідно з дослідженням, посади в менеджер і самозайняті працівники схильні розвивати поведінку трудоголіка, знаходячи найвищі показники в сільському господарстві, лісовому господарстві, тваринництві та садівництві.
Таким чином, можна зробити висновок, що робота має великий вплив на життя людей, враховуючи час, який вони працюють, і перевантаження проектами та послугами. Можна зрозуміти, що «трудоголіки» - це ті, хто не представляє жодного типу відпочивати у вільний час, перевіряти електронну пошту в неробочий час і відчувати провину за те, що брав відпустка.
Термін «трудоголік» був розроблений американським психологом Уейн Оутс, щоб описати надмірну поведінку людей на роботі, навіть порівнюючи їх з тими, хто стикається з алкоголізмом і бореться з ним.
Любитель фільмів і серіалів і всього, що пов'язано з кіно. Активний допитливий в мережах, завжди на зв'язку з інформацією про Інтернет.
