4 знака који могу указивати на то да сте на токсичном послу

Главна потешкоћа са токсичним организационим културама је то што су неке од њих прикривене, или чак неприметне, али имају дугорочне последице по ментално здравље радника. Имајући то на уму, погледајте у овом чланку који су знаци да сте можда на токсичном послу.

Опширније: Ретке праве новчанице су највредније новчанице на колекционарском тржишту

Ево неколико знакова који указују на токсичан посао

У данашње време, са убрзањем информација услед технолошког напретка, и повећањем у конкурентности на тржишту рада, радници се често налазе на изузетно тешким пословима. исцрпљујући.

У том смислу, токсичан посао би био онај у коме је појединац немотивисан, очајнички жели да ускоро напусти радно место. Ови симптоми могу указивати на синдром сагоревања, који долази од професионалне исцрпљености. Погледајте неке знакове да сте можда на токсичном послу.

1. Нелагодност због потребе да расте

Када сте у радном окружењу, посебно у приватним компанијама, природан је осећај жеље да се професионално развијате. Међутим, када сте на токсичном послу, осећате се немотивисаним и понекад претећи претпостављеним да желите да кренете тим путем.

2. неважећа мишљења

Није неуобичајено видети радна окружења у којима је мишљење запослених који су ниже на скали организационе важности поништено. На овај начин, овај знак може бити прилично демотивишући, па чак и непријатан.

3. Ваш шеф је увек нервозан

Можда је један од најлакших начина да се утврди да ли је посао отрован јесте да погледате како се шефови и менаџери односе према запосленима под њиховом бригом. У том смислу, у токсичним радним окружењима, уобичајено је да су увек нервозни и да то испрате грубим речима, свађама, па чак и псовкама.

4. Стрес и преоптерећеност активностима

Интензиван стрес и преоптерећене активности могу указивати на то да сте у нездравом радном окружењу. У том смислу, важно је нагласити да ове аспекте треба детаљно анализирати да би се разумео тачан узрок ових фактора.