Рад на даљину је модалитет рада у коме запослени обављају своје задатке ван канцеларије, обично из сопствених домова или других локација ван радног окружења традиционалним. пандемија од COVID-19 приморала многе запослене да скоро преко ноћи напусте своје канцеларије ради договора о раду на даљину.
Међутим, док су многе компаније од тада прихватиле рад од куће и хибридни рад закључавања су укинута, а неки траже од особља да се врати радни сто. Шта учинити у овим случајевима?
види више
Упозорење: ОВА отровна биљка довела је младића у болницу
Гоогле развија АИ алат за помоћ новинарима у…
Компаније настављају са радом лицем у лице
Компаније попут Твитера, Старбакса (СБУКС) и ревизорске куће КПМГ терају запослене да раде више дана лицем у лице.
Према анкети од 3.000 послодаваца и радника, 83% компанија жели да запослени раде из канцеларије, али само 20% је рекло да би. У међувремену, 41% је рекло да више не жели да се враћа у канцеларију.
Егле Холтон, стручњак за каријере и оснивач онлине заједнице за професионални развој Цареер
Дизајн Цирцле је рекао да постоји много разлога због којих би се послодавац могао предомислити о раду на даљину.Међу главним питањима су проблеми учинка и продуктивности, комуникацијски изазови или културни разлози.
„Одлука послодавца да одустане од дозволе рада на даљину или хибридног рада може бити фрустрирајућа и изазовна за послодавце. запослени, посебно за запослене родитеље који зависе од ових аранжмана како би ускладили посао и породичне обавезе,“ рече Егле.
Да ли сте позвани да се вратите у канцеларију? Проверите шта да радите
Ово су опције шта можете да покушате да урадите када вас позову на хибридни или прави посао лицем у лице:
преговарати
Тражите јасноћу зашто се од вас тражи да се вратите у канцеларију. Покушајте да разумете разлоге иза ове одлуке, јер она може бити повезана са одређеним пројектом или задатком, продуктивношћу или вашим сопственим благостањем.
Направите формални захтев за флексибилан рад
Да ли сте у компанији више од 26 недеља? Направите флексибилан радни захтев да смањите или промените своје радно време, радите од куће, поделите посао или смањите своје радно време.
Разумите услове свог посла
Уверите се да се у вашем уговору о раду помиње одређено место за рад и прегледајте све политике или споразуме у вези са радом на даљину.
Заљубљеник у филмове и серије и све што укључује биоскоп. Активни радозналац на мрежама, увек повезан са информацијама о вебу.
