Анкета коју је недавно попунила Кантар, америчка компанија специјализована за статистику, показала је да око 40% од Радници генерације З (рођени између 1995. и 2010.) у Сједињеним Државама траже други посао како би саставили крај с крајем. рачуни.
Према истраживању, потреба за потражњом је због значајног повећања трошкова живота је у порасту у САД, уз повећање каматних стопа, високу инфлацију и друге економске показатеље који су негативи.
види више
Менаџер одбија кандидаткињу за посао након што је сматра да је „превише…
Истраживања откривају да је генерација З највише под стресом и депресивнија у…
Међу главним активностима за стицање додатног прихода су послови дадиље, возача апликација, достављача и пружаоца услуга слободњака. Према студији, додатна вредност коју постижу млади креће се од 200 до 1100 долара месечно.
Податке сличне онима које је објавио Кантар прикупио је Мајкрософт, који је спровео анкету у којој је 48% од Радници младе генерације З одговорили су да су недавно преузели више од једног посла да би могли да плате свој посао рачуни.
Ово исто истраживање компаније Мицрософт истиче да 36% миленијалаца (генерација И) и 30% генерације Кс такође треба да ради у више активности да би се одржали.
Биро за статистику рада, званична америчка владина агенција која је специјализована за истраживање статистике, такође је потврдила убрзану узлазну криву за овај тренд.
Поред тога, наводи агенција, порастао је број младих који траже флексибилне послове како би комбиновали више занимања и повећали приходе.
Сва наведена истраживања и истраживања спроведена су током 2021. и 2022. године, година у којима је америчка привреда почела са падом који је сада примећен, са највећом инфлацијом у последњих 40 година. Висока инфлација директно утиче на цене производа, што узрокује смањење куповне моћи америчких породица.
Дипломирао историју и технологију људских ресурса. Страствен за писање, данас живи сан да се професионално понаша као писац садржаја за веб, пише чланке у различитим нишама и различитим форматима.
