тренирање је енглеска реч која означава а активност личног тренинга где инструктор (тренер) помозите купцу (тренер) да бисте еволуирали у некој области свог живота.
Концепт тренирање настао око 1830. године на британском универзитету у Окфорду да би дефинисао а приватни учитељ, неко ко је помогао студенту да се припреми за испит из одређеног предмета. Временом се почео користити и за означавање а инструктор или тренер певача, спортиста или глумаца.
Реч тренирање потиче од енглеске речи "тренер„и значи тренер. Овај тренер има за циљ да подстакне и мотивише вашег клијента да постигне циљ, подучавајући нове технике које олакшавају његово учење.
Термин тренирање први пут се појавио у средњовековној ери, са ликом кочијаша, човека који је негде возио кочију (кочију). Кочијаши су такође били стручњаци за обуку коња како би вукли кочије.
рад тренирање започиње стварањем циља који жели клијент, а тај циљ може покрити најразличитија подручја и обично нема одређено време за постизање овог циља постигнут и има за циљ да помогне професионалцима у било којој области да максимизирају свој потенцијал и донесу више резултата својој компанији или сопственом развоју радити.
Тип тренирање популарно је "тренирање лидерство “, квалитет који се све више цени. Ат тренирање Што се тиче лидерства, менаџери настоје да воде своје сараднике у њиховим перформансама, користећи јасне циљеве за стварање мерљивих циљева, поред препознавања потенцијала и развијања вештина свог тима. Такође сте укључени у учење, прослеђивање и примање комуникација вашег тима за одличне резултате.
О. лични тренинг обраћа се, како му само име говори, личном подручју живота појединца, као што су његови лични односи. Због тога је ово врло свеобухватно подручје, јер се бави различитим врстама интеракције купаца са околином.
тренирање професионалне, пословне и финансијске
О. тренирање професионални је поступак који води квалификовани стручњак који користи методологије, технике и алате из тренирање у корист компаније или појединца, било у њиховом личном или професионалном пољу. Ова врста тренирање је познат као „формални“, овај метод се плаћа, а постоји уговор, структуриране сесије и састанци за помоћ и усмеравање клијената.
О. тренирање посао је врста тренирање за предузетнике и има за циљ да им помогне, кроз различите алате и технике, да развију вештине и компетенције да се истакну у пословном свету.
О. тренирање Финансијска је посебна обука која има за циљ обуку ради постизања финансијских резултата у личном и пословном подручју. О. тренирање Финансијски период траје у просеку 90 дана, а дотични стручњак помиње и размишља о њиховим финансијским навикама како би разумео њихову тренутну ситуацију. Када је то готово, поставља конкретне циљеве и свакодневно ради вежбе које му помажу да испуни свој тренинг и постигне своје циљеве.
тренирање и Менторство
Менторство и тренирање су две активности које су повезане. Менторство може се превести као „подучавање“ или „спонзорство“. У овом случају, ментор је водич, наставник, саветник, неко ко има велико професионално искуство на пољу рада особе којој се помаже. О. менторство укључује разговоре и расправе о темама које нису нужно повезане са послом.
За разлику од онога што се дешава у менторство, У случају тренирање, О. тренер не морате имати искуства на радној површини клијента и у неким областима тренирање, стручњак можда чак и не даје савете или решења за одређене проблеме повезане са клијентовом каријером.
Такође погледајте значење начина размишљања.