Транспортная социальная служба и Национальная служба транспортного обучения (СЕСТ СЕНАТ) Есть открытые позиции в 11 штатах плюс DF для разных областей, а также для разных уровней образования.
Заявки можно легко подать через официальную страницу объявлений о возможностях. Подробности смотрите ниже!
узнать больше
Прискорбные сцены: драка ученика и учителя в классе…
В новой программе подписки Uber есть кэшбэк и БЕСПЛАТНАЯ ДОСТАВКА;…
Возможности, которые предлагает SEST SENAT
SEST SENAT предлагает несколько вакансий на постоянные должности и имеет должности, зарезервированные для людей с ограниченными возможностями (PWD). Таким образом, он охватывает самые разные бразильцы и укрепляет культуру инклюзивности. Смотрите позиции:
Полный аналитик I и III;
Административный помощник (PCD);
Административный помощник (PCD);
Инструктор по спорту и отдыху;
Инструктор компьютерного оператора;
Инструктор по продвижению продаж;
Инструктор SENAT (движение транспорта, языки, менеджмент, безопасность на рабочем месте);
Диетолог;
Стоматолог (врач общей практики и пародонтология);
Психолог.
(Изображение: раскрытие информации)
Вот некоторые из возможностей, предлагаемых для работы в разных штатах, например следующие:
Баия;
Федеральный округ;
Гояс;
Мараньян;
Минас-Жерайс;
Для;
Пернамбуку;
Рондония;
Риу-Гранди-ду-Сул;
Санта-Катарина;
Сан-Паулу;
Токантинс.
Как подписаться на возможности SEST SENAT
Чтобы обеспечить вашу регистрацию в процессе отбора, кандидаты просто следуют процедуре, описанной в официальный сайт. Заинтересованные лица могут отфильтровать вакансии по регионам и проверить, какой профиль им больше всего подходит.
Кроме того, кандидаты могут ознакомиться с требованиями, уровнем опыта, вознаграждением и другими деталями. Таким образом, они получают всю необходимую информацию о возможности.
Не забудьте завершить процедуру подачи заявки, отправив необходимые документы для подтверждения участия в отборе. Для этого убедитесь, что документы и информация ясны и разборчивы для оценщиков.
Процессы могут включать в себя несколько этапов отбора по желанию рекрутеров, ответственных за процесс отбора в каждом регионе.
Поэтому необходимо подготовиться к письменному и практическому тестированию, а также к собеседованию в соответствии с информацией, содержащейся в Руководстве кандидата.