Nu este ușor să fii şomerii, mai ales când aceasta apare din cauza unei afecțiuni sau boli care îl împiedică pe lucrător să își desfășoare activitatea. Din fericire, cetăţenii care au contribuit la asigurările sociale au dreptul la concediu medical plătit. Pentru aceasta, este necesar să îndepliniți anumite cerințe și să urmați câteva îndrumări. Verificați textul în întregime și înțelegeți care are dreptul la prestație de boală? Vezi mai jos.
Citeşte mai mult: Modificări în prestația de boală INSS și modul în care aceasta poate afecta contribuabilii
Vezi mai mult
Compania japoneză impune restricții de timp și culege beneficii
Alertă: ACEASTA plantă otrăvitoare a aterizat un tânăr în spital
Cine are dreptul la indemnizație de boală
Practic, Alocația de Boală este o prestație distribuită de Institutul Național de Securitate Socială (INSS) pentru asigurații care nu pot efectua nicio lucrare, fie temporar, fie total. În aceste cazuri, lucrătorii pot face contestație din cauza unei boli sau a unui accident, indiferent dacă faptul s-a produs sau nu la locul de muncă. Într-adevăr, aceasta este o îngrijorare care a devenit mai mare în ultimii doi ani, deoarece pandemia covid-19 a făcut imposibil ca mii de brazilieni să-și îndeplinească sarcinile.
Prin urmare, șomerii pot primi într-adevăr ajutorul, dar trebuie să fie în „perioada de grație” (când persoana este considerată asigurată, chiar dacă nu mai contribuie la INSS). Inclusiv, la părăsirea locului de muncă, fiecare persoană rămâne timp de 12 luni în acea perioadă. Cu toate acestea, dacă are 120 de contribuții neîntrerupte sau mai mult, această perioadă se poate ridica la 24 de luni. Totuși, trebuie să faci o expertiză medicală pentru a-ți dovedi starea.
Cerințe pentru primirea indemnizației de boală
- Perioada de grație minimă de 12 luni: După cum sa menționat, este necesară o perioadă de grație de 12 luni. Cu toate acestea, în unele cazuri nu se cere, ca în: accidente de muncă; boli dobândite în timpul serviciului; boli grave cum ar fi orbirea, SIDA, boala Parkinson etc.
- Invaliditate totală sau temporară: Cetățeanul nu poate lucra și acest lucru trebuie dovedit prin expertiză medicală. În acest caz, această evaluare va fi făcută de un profesionist de asigurări sociale.
- Calitatea asiguratului: Pentru a fi asigurat este necesar să fi contribuit la INSS (în calitate de angajat sau contribuabil persoană fizică), să fie într-o perioadă de grație sau să primească vreo prestație de asigurări sociale, cu excepția Asistență în caz de accident.