Conform datelor recente ale Societății pentru Managementul Resurselor Umane, lucrătorii de la Generația Ziar milenialii sunt mai predispuși să spună că ar fi deschiși la o dragoste la locul de muncă decât alte generații.
Tot conform sondajului, o treime din muncitori milenii iar cei mai tineri din generația Zer au fost de acord cu acest lucru, comparativ cu 15% dintre lucrătorii mileniali muncitori mai în vârstă, 27% dintre lucrătorii din generația X și doar 23% dintre baby boomers și lucrătorii în vârstă vechi.
Vezi mai mult
Acestea sunt cele 4 zodii care iubesc cel mai mult singurătatea, conform...
Există câteva rase de câini considerate perfecte pentru oameni...
Potrivit Phyllis Hartman, președinte al PGHR Consultora și specialist în resurse umane de carieră:
„A existat o schimbare în ultimii ani, cu un exod al unora dintre lucrătorii mai în vârstă și o creștere a lucrătorilor mai tineri, care tind să fie puțin mai direcți și mai sinceri cu privire la ceea ce cred.”
A fost o vreme când acest tip de relație era complet interzis la locul de muncă. Acest lucru se datorează faptului că se crede că relațiile romantice la locul de muncă ar putea afecta negativ dinamica a echipei și creează un mediu de lucru inconfortabil, mai ales dacă relația se termină prost. neplăcut.
Potrivit aceluiași sondaj, s-a descoperit că 40% dintre lucrători au spus că consideră că romanțele la locul de muncă sunt neprofesionale. În plus, 18% dintre lucrătorii care au avut o poveste de dragoste la birou au spus că le-a afectat negativ cariera.
Di Ann Sanchez, fondatorul DAS HR Consulting, a declarat că companiile sunt mai deschise la relații. „Sunt mai conștienți de ei”, a spus Sanchez. „Nu vor să-și piardă angajați buni, așa că politicile care au fost ceva ce am făcut acum 30 de ani sunt atenuate.”
Un exemplu de dragoste corporativă cu celebrități a fost între TJ Holmes și Amy Robach, foști gazde a „GMA3”, care au fost forțați să părăsească ABC News după ce aventura lor a devenit publică în noiembrie. Pe lângă ei, Jeff Zucker a demisionat de la CNN în februarie 2022, după ce nu a dezvăluit o relație consensuală cu un coleg.
Hartman de la PGHR Consulting îi sfătuiește pe lucrătorii care se gândesc să se angajeze într-o poveste de dragoste la locul de muncă că cel mai bine este să fii deschis despre asta cu șefii și cu sectorul resurselor oameni.
Iubitor de filme și seriale și de tot ceea ce implică cinema. Un curios activ pe rețele, mereu conectat la informații despre web.