Jeśli myślisz o ubieganiu się o tzw pożyczka płacowa w 2022 roku, najlepiej zwrócić uwagę na zmiany w regułach zgłoszeń. Dzieje się tak dlatego, że ten rodzaj pożyczki, której raty są potrącane bezpośrednio z listy płac, przeszedł zmiany w związku z pandemią, której już nie będzie.
Czytaj więcej: Które banki oferują kredyt na MEI? Zobacz opcje mikrokredytów online.
Zobacz więcej
Potwierdzono: Samsung naprawdę produkuje składane ekrany dla…
Chiny przeprowadzają eksperymenty z danio pręgowanym na stacji kosmicznej…
Tak jest w przypadku marży zbywalnej, która w latach 2020 i 2021 wzrosła do 40%, a teraz w 2022 roku wraca do pierwotnych 35%. Warto wspomnieć, że w tym procencie 30% dotyczy spłaty pożyczek osobistych, a 5% wypłat i związanych z nimi wydatków.
Co jeszcze się zmieniło?
Jak już wspomniano, w związku z pandemią opracowano środek tymczasowy, który zwiększył marżę podlegającą cesji do 40%. Jednak wbrew wielu oczekiwaniom MP nie został odnowiony, a ostatnim dniem na skorzystanie z tego limitu był 31 grudnia 2021 roku.
Jednak nie tylko marża zmieniła się wraz z brakiem rewizji MP, a niektóre czynniki będą wymagały uwagi kontrahenta pożyczki. Na przykład możliwość zawieszenia rat nowych umów, która była dostępna w czasie pandemii, nie jest już obowiązkowa.
Dlatego udając się do banku, aby ubiegać się o kredyt płacowy, bądź czujny podczas podpisywania umowy. Zapytaj, czy istnieje możliwość czasowego zawieszenia płatności, zwykle na cztery miesiące, jeśli to konieczne.
Zmiany w ilości rat
Kolejna zmiana, która pojawiła się w tym roku, dotyczy liczby rat, którymi pracownik może dysponować, aby spłacić dług. Tym samym dla tych, którzy zaciągnęli kredyt do 31 grudnia 2021 r., istniała możliwość spłaty zadłużenia nawet w 84 miesiące (7 lat).
Jednak dla nowych kontrahentów maksymalna ilość rat wynosi obecnie nawet 72 miesiące. Innymi słowy, termin spłaty kredytów został skrócony do 6 lat. Warto również zauważyć, że znacząco wzrosło oprocentowanie kredytów płacowych, które wzrosło z 1,805 do 2,14%.
Czy byłeś świadomy tych wszystkich zmian? Skorzystaj więc z okazji i wyślij ten artykuł znajomym, aby więcej osób mogło się o nim dowiedzieć!
