Nylig ble et spansk lavprisflyselskap bestilt av arbeidstilsynet til regjeringen i Catalonia, en av hovedregionene i Spania.
Vueling Airlines ble bøtelagt €30.000, tilsvarende rundt R$170.000 med gjeldende valutakurser, på grunn av et alvorlig brudd på arbeidsloven.
se mer
Bekreftet: Samsung produserer virkelig sammenleggbare skjermer for...
Kina utfører eksperimenter med sebrafisk på romstasjonen...
Det viste seg at flyselskapet krevde deres flyvertinner hadde på seg sko med hæler mellom fem og åtte centimeter, i tillegg til et forhåndsdefinert sminkemønster.
For å jobbe i Vueling måtte flyvertinnene bruke foundation som passet til hudtonen deres, ha leppene malt i diskret, eyeliner og svart mascara, øyenskygge i grå eller brune toner og ikke bruk falske øyevipper under noen omstendigheter noen.
I motsetning til dette trengte mannlige flyvertinner bare å opprettholde, i henhold til selskapets retningslinjer, et "rent og organisert utseende" i arbeidstiden.
Ingen spesifikke retningslinjer ble identifisert angående type fottøy som skal brukes eller spesifikke sminkeforskrifter for menn.
Stavla-forbundet, ansvarlig for å representere Vueling-besetningsmedlemmer, formaliserte den offisielle klagen angående saken.
Etter ileggelsen av straffen, samarbeidet flyselskapet med fagforeningen for gradvis å innføre endringer i sine uniformer og estetiske krav.
Fra nå av ble sminkeregler helt valgfrie for alle flyvertinner, uansett kjønn.
Damelag hadde fordel av et bredere utvalg av fottøyalternativer, inkludert alternativer med lavere tre-centimeter hæler.
Ifølge en rapport fra avisen El Periodico, ansvarlig for å rapportere saken, har selskapet muligheten til å anke avgjørelsen av boten, noe som kan føre til reduksjon eller til og med opphevelse av straffen, siden tiltak i motsetning til den opprinnelige klagen ble iverksatt.
Utdannet i historie og personalteknologi. Lidenskapelig opptatt av å skrive, lever han i dag drømmen om å jobbe profesjonelt som innholdsforfatter for nettet, skrive artikler i forskjellige nisjer og forskjellige formater.