Den føderale regjeringen har nettopp annonsert gode nyheter for brasilianske arbeidere: i juni vil PIS/PASEP-lønnsbonusen bli utbetalt. Denne betalingen vil komme fire ulike grupper til gode.
Størrelsen på godtgjørelsen kan nå opp til R$ 1 320, som representerer en viktig økonomisk forsterkning for mottakerne.
se mer
"Barbie"-filmen spådd å øke Mattel-fortjenesten...
Japansk selskap pålegger tidsbegrensninger og høster fordeler
Se også: Elon Musk: Å jobbe hjemmefra er "moralsk galt", sier milliardær
PIS/PASEP-betalingskalenderen for år 2023 ble startet i februar, den 15., av Caixa Econômica Federal (CEF), ansvarlig for å frigjøre beløp for ansatte i private selskaper knyttet til Sosialt integreringsprogram (PIS).
Så var det tur til embetsmenn som var registrert i programmet for dannelse av embetsmannsaktiva Public (PASEP) mottar fordelene sine gjennom Banco do Brasil (BB), i henhold til siste siffer i registrering.
Slik sett ble PIS/PASEP-kalenderen organisert for å gi en pause på omtrent en måned mellom en betaling og en annen.
15. juni, september og oktober vil bursdager motta PIS, mens embetsmenn hvis registrering avsluttes 6. og 7. vil motta PASEP.
Hvem har rett til PIS/PASEP lønnsbonus?
For å motta lønnstillegg er det nødvendig å oppfylle visse kvalifikasjonskriterier.
Arbeideren må være registrert i PIS/PASEP-programmene i minst fem år, har jobbet med signert portefølje i minst 30 påfølgende dager eller ikke, har mottatt opptil to minstelønninger og fått sine arbeidsdata behørig informert og oppdatert i den årlige sosiale informasjonslisten (RAIS).
Det er viktig å påpeke at mange kun fokuserer på kravet om å ha jobbet noen måneder i løpet av rapporteringsåret for lønn.
Det er også viktig å understreke at det er viktig å ha minst fem års ansettelse, sammenhengende eller ikke, for å ha rett til PIS/PASEP. Ellers frigjøres ikke ytelsen.
Beløp som skal mottas av mottakeren
Lønnsbonusen utbetales basert på månedene arbeidet med formell kontrakt. Gjeldende beregning gjøres som følger:
- For 1 måned arbeidet: BRL 109,00;
- For 2 måneder arbeidet: BRL 217,00;
- For 3 måneder arbeidet: BRL 326,00;
- For 4 måneder arbeidet: BRL 434,00;
- For 5 måneder arbeidet: BRL 543,00;
- For 6 måneder arbeidet: BRL 651,00;
- For 7 måneder arbeidet: BRL 760,00;
- For 8 måneder arbeidet: BRL 868,00;
- For 9 måneder arbeidet: BRL 977,00;
- For 10 måneder arbeidet: BRL 1 085,00;
- For 11 måneder arbeidet: BRL 1 194,00;
- For 12 måneder arbeidet: BRL 1 320,00.
PIS/PASEP 2023 Kalender
Vær oppmerksom på PIS/PASEP 2023-kalenderen slik at du ikke går glipp av fristen og sørg for at du mottar fordelen din. Sjekk datoene:
PIS
- januar: 15. februar;
- februar: 15. februar;
- mars: 15. mars;
- april: 15. mars;
- mai: 17. april;
- juni: 17. april;
- juli: 15. mai;
- august: 15. mai;
- september: 15. juni;
- oktober: 15. juni;
- november: 17. juli;
- desember: 17. juli.
PASEP
- Påmelding slutt 0: 15. februar;
- Slutt på påmelding 1: 15. mars;
- Slutt på påmelding 2: 17. april;
- Slutt på påmelding 3: 17. april;
- Slutt på påmelding 4: 15. mai;
- Slutt på påmelding 5: 15. mai;
- Slutt på påmelding 6: 15. juni;
- Slutt på påmelding 7: 15. juni;
- Påmelding slutt 8: 17 juli.
PIS/PASEP er en viktig fordel som kan utgjøre en forskjell i budsjettet ditt. Sørg for å sjekke om du har rett og gjør god bruk av denne ekstrafunksjonen.