Op 17 januari jongstleden keurde het Ministerie van Onderwijs (MEC) een aanpassing van de salarisvloer voor leraren in het hele land goed. Het salaris zal dus stijgen van R$ 3.854,63 naar R$ 4.420,55. Docenten van Espírito Santo kunnen echter buiten de aanpassing worden gelaten.
Volgens de onderwijssecretaris van Espírito Santo (Sedu) krijgen leraren al meer dan wat door de nieuwe landelijke vloer is vastgesteld. Tegenwoordig is het salaris in de staat R$ 4.579,20 voor een werklast van 40 uur.
Bekijk meer
Alert: DEZE giftige plant heeft een jonge man in het ziekenhuis gebracht
Google ontwikkelt AI-tool om journalisten te helpen bij…
Ook volgens de folder was er in 2021 een herstructurering in het Carrièreplan van het leergezag. Als gevolg hiervan kregen leraren van een hoger niveau een correctie van 25% in hun salaris invoer.
Het is de moeite waard eraan te denken dat de salarissen van leraren, ondanks dat ze zijn vastgesteld door de MEC, worden betaald door de gemeentelijke en staatssecretariaten van elke Braziliaanse federatie.
Wat zeggen gemeentehuizen?
Het onderwijssecretariaat van Vitória (Seme) meldde dat het in juli 2022 de salarissen van meer dan 4.000 leraren in het openbare netwerk heeft bijgesteld. Voor een werklast van 40 uur per week wordt BRL 4.247,99 betaald – bijna BRL 200 minder dan het landelijke minimum.
Ter compensatie zijn er volgens het stadhuis van de hoofdstad Espírito Santo voordelen en prestatiebonussen voor onderwijsprofessionals. De folder laat echter niet weten of het het salaris zal aanpassen aan de door de wet vastgestelde bodem Ministerie van Onderwijs.
Vila Velha, in de metropoolregio Vitória, heeft meer professionals in het gemeentelijk onderwijsnetwerk. Het gemeentesecretariaat liet weten vóór het besluit van de MEC al een aanpassing te hebben aangekondigd.
Docenten hebben echter contracten van 25 uur. De leraar die de werklast aanvult en 40 uur per week voltooit, ontvangt R$ 4.511,84.
Is CNM tegen de nieuwe salarisvloer voor leraren?
De Nationale Confederatie van Gemeenten (CNM) adviseerde managers voorzichtig te zijn met betrekking tot de nieuwe salarisondergrens voor leraren. De waarde is namelijk bij ordonnantie vastgesteld en heeft dus geen rechtszekerheid.
In een notitie verzonden naar G1deelt de Vereniging van Gemeenten van Espírito Santo (Amunes) hetzelfde standpunt. Daarnaast stelt het vast te houden aan het standpunt van 2022, dat gemeenten niet verplicht zijn een bijstelling te geven op basis van een bepaling zonder rechtsgeldigheid.
Bekijk de notitie van Amunes:
“Zolang er geen regulerende wet is, beschouwen CNM en Amunes de aanpassing van het lerarenberoep als ongrondwettelijk en blijven ze voorzichtigheid en voorzichtigheid aanbevelen aan gemeentelijke managers, terwijl er geen wetgevende oplossing is voor de aanpassing van de vloer".
Afgestudeerd in sociale communicatie aan de Federale Universiteit van Goiás. Gepassioneerd door digitale media, popcultuur, technologie, politiek en psychoanalyse.