매우 필요함에도 불구하고 변경 사항은 특히 전문직 전환과 관련하여 여전히 불편함과 의심을 야기합니다.
에서 실시한 연구에 따르면 페이지 그룹, 가능한 전환에 동기를 부여하는 주된 이유 직업 응답자들 사이에는 회사 내에서 기회가 부족하고 제공되는 급여에 해당하는 가치가 있습니다. 불만 직원들에 의해.
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2018년에 실시된 설문조사에서 카토 여성의 30%가 자녀를 돌보기 위해 직장을 그만두는 것으로 나타났는데, 이는 같은 이유로 남성의 비율인 7%보다 4배나 낮은 결과입니다.
전문가들에 따르면 이 이행 여성은 수행된 활동이나 보유한 위치의 좌절로 인해 발생할 수 있습니다. 대부분의 경우 여성은 마땅히 받아야 할 가치를 인정받지 못하며 주기성은 훨씬 더 낮아져 새로운 지평과 다른 직업적 경로를 찾게 만듭니다. 기업가 정신.
이 새로운 시나리오를 고려하여 경력 전환을 할 때 성공을 달성하기 위해 아래의 몇 가지 팁을 확인하십시오.
1- 장단점 목록 만들기: 현재 직업에 대해 좋아하는 것과 싫어하는 것을 나열하여 상황의 실제 시나리오를 확인하십시오.
2- 당신의 가치를 부과하십시오: 당신의 삶에 중요한 것이 무엇인지 분석하여 당신의 가치를 존중하고 소중히 여기십시오.
3- 당신의 강점이 무엇인지, 동기를 부여하는 것이 무엇인지 알아보십시오: 당신을 기분 좋게 만드는 것과 당신의 기술에 집중하고, 당신에게 동기를 부여하지 않는 것에 대해 스스로를 부담시키지 않고 당신의 전문성을 더 탐구하십시오.
4- 제한 설정: 쉽게 "아니오"라고 말하고 누군가를 기쁘게 하지 못한 경우 침착하십시오. 따라서 새로운 직업을 선택할 때 무엇을 용인하고 타협할 수 없는 정책이 무엇인지 설정하는 것이 중요합니다.
5- 야망을 갖고 큰 꿈을 꾸십시오: 면접이나 부정적인 피드백에 직면하여 자신을 깎아내리거나 평가 절하하지 마십시오. 실수와 좌절에도 불구하고 당신이 훌륭한 전문가이고 당신의 가치를 인정하십시오.
6- 당신이 즐기는 활동의 우선순위를 정하면서 완벽한 루틴을 추적하세요: 당신의 라이프스타일을 존중하는 장소와 옵션을 찾아 일상 생활에서 당신을 위한 최고의 경험을 정의하세요.
7- 침착하고 안전하게 전환을 수행하고 꿈과 재정을 분석하여 편견없이 자신을 지원할 수 있습니다.
8- 경력 전환도 과정이기 때문에 첫 번째 어려움에서 포기하지 마십시오. 그러므로 당신의 성취에 기뻐하고 시간을 존중하십시오. 우리가 원하는 속도로 일이 일어나지 않기 때문에 항상 올바른 길을 향하고 자신을 주장하십시오.
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