ჩვეულებრივ, სოციალური უზრუნველყოფის ეროვნული ინსტიტუტი (INSS) პასუხისმგებელია საპენსიო შეღავათების, პენსიებისა და სხვა შეღავათების გადახდაზე. თუმცა, თითოეული კონკრეტული კატეგორიის შემწეობების მრავალფეროვნების გამო, არსებობს კამათი იმის შესახებ, შეუძლია თუ არა დაწესებულებას დაჯილდოვდეს ორი პენსიებიამავე დროს. ამიტომ, შეამოწმეთ ამ სტატიაში, შესაძლებელია თუ არა მუშაკმა ერთდროულად მიიღოს ორი პენსია.
Წაიკითხე მეტი: IR თანხის 1-ლი პარტია იხსნება შემოსავლების მიერ შეკითხვებისთვის
მეტის ნახვა
"ბარბის" ფილმი, სავარაუდოდ, გაზრდის Mattel-ის მოგებას...
იაპონური კომპანია აწესებს დროის შეზღუდვას და სარგებელს იღებს
შესაძლებელია თუ არა ერთდროულად ორი პენსიის აღება?
ზოგადად, შეიძლება ითქვას, რომ დიახ. შესაძლებელია ერთდროულად ორი პენსიის დაგროვება, მაგრამ მხოლოდ იმ შემთხვევაში, თუ ისინი სხვადასხვა რეჟიმიდან არიან. ამ თვალსაზრისით, აღსანიშნავია, რომ სოციალური უზრუნველყოფის სფეროში არსებობს ორი ტიპის სისტემა, რომელსაც შეუძლია გარანტია სარგებელი მუშაკისთვის: ზოგადი სოციალური უზრუნველყოფის სისტემა (RGPS) და სოციალური უზრუნველყოფის სპეციალური სისტემა (RPPS).
ვინაიდან, RGPS-ის შემთხვევაში, პასუხისმგებლობა ეკისრებათ მოქალაქეებს, რომლებიც ახორციელებენ ოფიციალურ საქმიანობას კერძო კომპანიებში. მეორეს შემთხვევაში, საჯარო მოხელეების და სამხედროების შესახებ.
როგორ მუშაობს ორმაგი პენსია?
ორი პენსიის დაგროვების ზოგადი წესია ის, რომ მუშაკმა უნდა მიიღოს ერთი ზოგადი სოციალური დაცვის სისტემიდან, მეორე კი RPPS-დან. ამ საკითხის პრაქტიკული მაგალითია მასწავლებლების შემთხვევა, რომლებიც მთელი თავისი პროფესიული ცხოვრების მანძილზე ერთდროულად მუშაობდნენ საჯარო და კერძო საგანმანათლებლო დაწესებულებებში.
INSS-ის მიერ გადახდილი საპენსიო თანხის გაზრდა
გარდა ამისა, ხაზგასმით უნდა აღინიშნოს, რომ INSS პასუხისმგებელია RGPS-ის ფუნქციონირებაზე. ამ თვალსაზრისით, ბრაზილიის კონსტიტუციის 201-ე მუხლი ხაზს უსვამს RGPS-ის ორგანიზაციას, რომელსაც აქვს წვლილის შეტანის და სავალდებულო წევრობის ფუნქცია და სადაც ასახულია INSS-ის მთელი საქმიანობა.
INSS მონაცემთა ბაზაში მოცემული ინფორმაცია გამოიყენება თანამშრომლის სოციალური უზრუნველყოფის, შენატანების დროისა და შენატანების ხელფასის შესამოწმებლად. ორგანიზაციას აქვს 13 რევიზია სარგებლის ოდენობის გასაზრდელად. ამდენმა სხვადასხვა სიტუაციამ შეიძლება გაამართლოს გადახდილი სარგებლის თანხის გადახედვის მოთხოვნა.
