Sebrae დაუღალავად მუშაობდა ასეთი კომპანიების ზრდის მხარდასაჭერად, სთავაზობს საკონსულტაციო, ტრენინგსა და კვალიფიკაციის მომსახურეობას, გარდა ფინანსური და საგადასახადო შეღავათებისა. მიზანია დაეხმაროს მეწარმეებს განავითარონ თავიანთი ბიზნესი, გაზარდონ კონკურენტუნარიანობა, რითაც კიდევ უფრო მეტი წვლილი შეიტანა მეტი სამუშაო ადგილის შექმნასა და ქვეყნის ეკონომიკურ განვითარებაში ქვეყანა.
2022 წლის განმავლობაში, სექტორები, რომლებშიც ყველაზე მეტი მცირე ბიზნესი დაიქირავა, მრავალფეროვანი იყო, მაგრამ ჩვენ ხაზს ვუსვამთ სერვისებს, რადგან შეიქმნა 828 000-ზე მეტი სამუშაო ადგილი. სხვა სფეროები იყო:
- კომერცია 332,6 ათასი ახალი სამუშაო ადგილით;
- სამოქალაქო მშენებლობა 229,8 ათასი ახალი შესაძლებლობით;
- ტრანსფორმაციულმა ინდუსტრიამ გაიხსნა 158,3 ათასი სამუშაო ადგილი;
- სოფლის მეურნეობამ შექმნა 30,8 ათასზე მეტი სამუშაო ადგილი.
Sebrae-ს პრეზიდენტმა, კარლოს მელესმა, კომენტარი გააკეთა ამ კვლევაზე: „როგორც 2022 წელს, დარწმუნებული ვარ, რომ წელსაც მიკრო და მცირე კომპანიები, ძირითადად ინდივიდუალური მიკრომეწარმეები, გააგრძელებენ ჩვენი ეკონომიკის მამოძრავებელს, აქცენტი კეთდება იმ სექტორებზე. მომსახურება და ბიზნესი”.
კომპანიების საგადასახადო და ფინანსური წახალისების პროგრამებს, გარდა ახალი ბიზნესის გახსნის ხელშემწყობი ღონისძიებებისა, ხელს შეუწყობს ახალი სამუშაო ადგილების შექმნის სტიმულირებას; თუმცა, სამუშაო ადგილების შექმნა არის ფაქტორების ერთობლიობის შედეგი, მათ შორის ეკონომიკური ზრდა, სტიმული მთავრობა, ინვესტიციები ინფრასტრუქტურაში, ახალი სექტორების განვითარება, სამუშაო ძალის კვალიფიკაცია და ინოვაცია.