5G არის მოკლე სახელი, რომელიც მიენიჭა მეხუთე თაობის მობილური საკომუნიკაციო ქსელებს. ამ სტატიაში თქვენ აღმოაჩენთ როგორ იმოქმედა 5G-მა სამუშაო ადგილების შექმნაზე წელს სატელეფონო ოპერატორებში. გარდა ამისა, ჩვენ დაგეხმარებით იმის გაგებაში, თუ როგორ ეძებენ ეს კომპანიები ნიჭს მონაცემთა მეცნიერების, ხელოვნური ინტელექტისა და IT სფეროებში. განაგრძეთ კითხვა!
Წაიკითხე მეტი: TSE განიხილავს Telegram-ის გაუქმებას ბრაზილიაში, რათა თავიდან აიცილოს ყალბი ამბები 2022 წლის არჩევნებზე
მეტის ნახვა
პორტუგალიაში კომპანიები დაიწყებენ სტაჟიორებისთვის 5000 BRL-ის გადახდას,…
2023 წელი, ფედერალური კონკურსების წელი: გამოცხადდა 4400-ზე მეტი ვაკანსია
სამუშაო შესაძლებლობები
5G-ის ჩამოსვლა ბრაზილიაში გთავაზობთ რამდენიმე სამუშაო შესაძლებლობას ტექნოლოგიასა და ინოვაციებთან ერთად. ეს არის ტექნოლოგიური სტანდარტი მობილური ქსელებისთვის, რომლის გავრცელებაც ახლახანს დაიწყეს მობილური ტელეფონების კომპანიებმა მთელ მსოფლიოში. აქედან გამომდინარე, ახლა 2022 წელს, მთელი ამ პროგრესით, დაახლოებით 50,000 ვაკანსია გაიხსნება ამ მხარეში, ორგანიზაციის შეფასებით. Conexis, რომელიც აერთიანებს სატელეკომუნიკაციო კომპანიებს და ბრაზილიის საინფორმაციო და საკომუნიკაციო ტექნოლოგიების კომპანიების ასოციაციას (Brasscom).
გარდა ამისა, მომდევნო წლებში 40 მილიარდი BRL ინვესტიციით, 5G სიხშირის აუქციონიდან, რომელიც გაიმართა 2021 წელს კომპანიებს და მათ აღჭურვილობის მომწოდებლებს უკვე ჰყავთ მუშები, რომლებიც დაამონტაჟებენ კაბელებს და ანტენებს მეხუთე თაობისთვის. ტელეფონი. ისინი ასევე ეძებენ გაწვრთნილ პროფესიონალებს, რომლებსაც შეუძლიათ გამოიკვლიონ ტექნოლოგიური ინოვაციებით გახსნილი შესაძლებლობები. გრძელვადიან პერსპექტივაში, ეს შესაძლებლობები არ შემოიფარგლება მხოლოდ ტექნოლოგიებისა და ინჟინერიის პროფესიონალებით.
თუმცა, გაზეთმა O Globo-მ გამოაქვეყნა ინფორმაცია, რომელსაც სატელეკომუნიკაციო კომპანიები და მათი აღჭურვილობის მომწოდებლები მხოლოდ არ ეძებენ ისინი ასევე ქირაობენ პროფესიონალებს ტელეფონების მეხუთე თაობის ფუნქციონირებისთვის საჭირო კაბელების და ანტენების დასაყენებლად. მობილური.
პროგნოზი სამუშაო ბაზრისთვის
გარდა ამისა, 2025 წელს, სავარაუდოა, რომ 5G-ის გამო 670 000-ზე მეტი ახალი სამუშაო ადგილი შეიქმნება სხვადასხვა სფეროში, რაც ახალი პროფესიების კონსოლიდაციას გამოიწვევს. ეს არის მომავალი სამუშაო ადგილები, რომლებსაც კომპანიები უკვე ემზადებიან შრომის ახალი ტალღის ათვისებისთვის.
