この州の公務員には最大 25% の再調整が行われます

パンデミックの影響で、賃金は 公務員 ブラジル全土の州の中で凍結され、それ以来ずっとこの状態が続いています。 しかし、ついに 2022 年に、この議論はさらに勢いを増して戻ってきます。 そこで今週発表されたのが、 トカンチンスの公務員の再調整 そして他のいくつかの州。

この措置の詳細については、記事全文をご覧ください。

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トカンティンス州の給与調整について詳しく見る

この州では、政府は官報に掲載された政令第 6,468/2022 号により、州行政公務員の日当表を最大 25% 再調整しました。

新しい表によると、再調整の最高額は 25% となり、これには基礎公務員と公務員が含まれます。 運転手、介護技術者など、サービスが運用上の性質を持つ中規模者 その他。

上位サーバーでも再調整が行われます。 したがって、マネージャー、エンジニア、看護師、その他同様のカテゴリーの職位は、日次表で 20% の増額となります。

トカンチンス政府は、公務員と歩調を合わせようとする行動を実践することに加えて、継続的な対話を確立しようと努めてきた。 この場合、1日の労働時間6時間に加えて、基準日や進行分を支払ったり、遡及して支払ったりする例があります。

この再調整を通じて、トカンチンス政府はまさに最低賃金を受け取っている使用人に利益をもたらすことを目指しています。 このアクションは、各フォルダーで受けた影響に基づく調査の一部です。

他の州について

連邦レベルでの措置ではないが、他の州もすでに公務員の給与調整を実施すると発表している。 連邦管区を含む計１５州がすでに公務員増員を承認している。 彼らは：

• アマゾン;
• バイア州;
• セアラ;
• 連邦地域;
• マラニョン州;
• マットグロッソ・ド・スル州。
• マトグロッソ。
• パライバ;
• パラナ州;
• ピアウイ;
• 北の大きな川。
• リオグランデドスル州。
• ロンドニア;
• サンタカタリーナ州。
• そして前述のトカンティンス州。