Itaú פותח את תוכנית החניכים הצעירים ברחבי ברזיל

הבנק המוביל בפעם השנייה ברשימת חברות החלומות כמקום העבודה הטוב ביותר, על פי הדירוג שהוכן על ידי לינקדאין, ההרשמה פתוחה לתכנית החניכים הצעירים.

מדובר במשרות פנויות לצעירים בגילאי 16 עד 22 שסיימו, לומדים תיכון או לומדים השכלה גבוהה.

עדיף לבנק לחפש תלמידים מרשת החינוך הציבורי המוכנים ורוצים ללמוד.

החניך הצעיר של Itaú Unibanco חייב לעבוד ברשת הסניפים ובמנהלה המרכזית של החברה.

גלה את הפעילויות:

רשת סניפים:החניך עובד קרוב לכספומטים או לאולם הכניסה, תוך אינטראקציה עם הלקוח כדי לציין את הערוץ המתאים ביותר לבקשתו.

המינהל המרכזי:חניכים מעניקים תמיכה לפעילויות אדמיניסטרטיביות בתחומי הבנק המגוונים ביותר.

הטבות התוכנית

Itaú מציע מספר יתרונות לחניך הצעיר של החברה, הם:

• כרטיס לארוחה;
• דמי הובלה ללא הנחות;
• מדיניות שכר מבודלת;
• ביטוח חיים קבוצתי;
• סיוע רפואי ואודנטולוגי.

שלבי תהליך

תכנית החניכים הצעירים כוללת שלושה שלבים שעל המועמדים להשלים:

• בחירת קורות חיים;
• ראיון קולקטיבי;
• ראיון דינמי אישי או קבוצתי עם מנהל האזור.

רישומים

צעירים המעוניינים להגיש מועמדות למשרות פנויות בתוכנית Itaú Unibanco חייבים לשלוח קורות חיים דרך אתר המגייס לצורך תהליך המיון, לחץ כאן להרשמה.

על תוכנית החניכים הצעירים של Itaú 

תכנית החניכים הצעירים עלתה כדרישה חוקית בברזיל, מחוק 10,097 – 19 בדצמבר 2000 – במטרה לקדם את הכנסתם של צעירים לשוק העבודה.

ולמטרה זו יש כל קשר למטרה של איטאו: לעורר את כוח הטרנספורמציה של אנשים.