כשסוף השנה מתקרב, נפוץ מאוד שחברות מציעות את שלהם עובדים מתנות לחג המולד כדרך לומר תודה על עבודתן. עם זאת, לא כל העובדים מרוצים ממה שהם מקבלים, בגלל חוסר האיכות. להלן, בדוק כמה סיפורים על הגרועים ביותר מתנות חג המולד של החברות!
קרא עוד: 8 הדברים הגרועים ביותר שלקוח עושה ב-drive-thru, להיות העובדים.
ראה עוד
באומנות היוהרה, ישנם 4 סימנים בולטים
סין: מנהיגה בלתי מעורערת בכלי רכב חשמליים - איך הם...
לאף אחד לא מגיע ה'מתנה' הזו!
כמה אנשים התכנסו כדי לחלוק את החוויות שלהם על מתנות שקיבלו מחברות בפורום Reddit. אין ספק, המתנות הללו מראות כיצד המעסיקים הללו לא התחשבו במעט אלה שאחראים להצעיד את החברה קדימה, הנה כמה מהטובים ביותר, למעשה, הגרועים ביותר דוגמאות:
שטר של 50 דולר
אחד העובדים אומר שהמתנה הגרועה ביותר שקיבל הייתה העלאה של 50 דולר ארה"ב בשכרו בסוף השנה כדרך לומר תודה. יתר על כן, עובד זה מדווח כי החברה המדוברת הייתה אחת הגדולות בארצו ואחת מהחברות משתלם יותר, אבל עדיין חשבו על פרס לא פרופורציונלי לגודל העבודה בוצע.
הנחה למסיבה... מהחברה!
דוגמה מזעזעת נוספת הייתה החברה שפשוט חילקה הנחות על כרטיסים למסיבה. בואו נסכים שזו לא המתנה הכי טובה, אחרי הכל, מה אם מישהו לא אוהב את האטרקציה? אבל, כדי להחמיר את המצב, זו הייתה מסיבת סוף השנה של החברה עצמה, מה שמוביל אותנו לחשוב: "איזו חברה גובה כרטיסים מהעובדים?".
שוברי מתנה חסרי תועלת
בדוגמה אחרת, עובד שיתף שקיבל קופונים ושוברי מתנה מחברה. במקרה כזה, זו לא מתנה כל כך רעה, חוץ מהעובדה שהמסעדה בשובר כבר נסגר והיה באזור בעיר בו כבר התרחשו מספר רציחות. קרה.
חולצות של החברה
לבסוף, יש לנו את החברה הזו שבאמת חשבה שחשוב לגרום לעובדים "ללבוש את חולצת העבודה שלהם" ונתנה לכולם חולצה עם לוגו החברה במתנה! כדי להחמיר את המצב, העובד אומר שכל החולצות שנמסרו היו באותו גודל, ולכן החולצה שלו הייתה גדולה מדי.
