La Sebrae di Rio de Janeiro ha rivelato, in un sondaggio, le sfide affrontate dalle aziende nel campo della tecnologia dell'informazione (IT) per l'assunzione di nuovi professionisti. Sebbene lo studio fosse limitato alle aziende di Rio de Janeiro, è chiaro che si tratta di un problema ricorrente in tutto il Brasile, dato che il problema principale è la mancanza di manodopera, anche se lo stato è il secondo con il maggior numero di professionisti.
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Sfide affrontate dalle aziende IT
Il mondo intero sta cambiando
In un breve lasso di tempo, c'è stata una crescente domanda di lavoratori informatici, in particolare per gli sviluppatori di software. Diverse sfide, previste o meno, sono sorte per formare nuovi professionisti, creare opportunità di lavoro sviluppo di piani di carriera, nonché la democratizzazione dell'istruzione e la creazione di piani per combattere il sessismo in professione.
Con questo in mente, il servizio di supporto alle micro e piccole imprese dello Stato di Rio de Janeiro (Sebrae-RJ) ha mappato le principali sfide per il settore IT. Contando sulla collaborazione di 300 dipendenti di diverse città dello stato, tra luglio e dicembre dello scorso anno è stato condotto un sondaggio.
I ricercatori hanno intervistato sviluppatori di software e specialisti del supporto tecnico.
Da lì, queste sono state le conclusioni:
- sessismo
Oggi, il 91% dei professionisti IT è di sesso maschile. Questa è ancora una sfida comune a tutti i lavori tecnologici. Questa è una professione prevalentemente maschile. Per questo motivo, è probabile che, prima o poi, le aziende debbano implementare politiche di formazione e assunzione dei dipendenti. donne.
- Mancanza di manodopera
Circa il 61% degli imprenditori intervistati ha segnalato difficoltà ad assumere professionisti, soprattutto a causa di scarsa specializzazione, manodopera non qualificata o inesperta. Ciò denota la necessità di investire di più nella formazione di nuove figure professionali.
- Poca mobilitazione e organizzazione della professione
Un'altra sfida trovata nella ricerca è la bassa unione tra la classe professionale. Questo perché il 76% dei professionisti IT non fa parte di alcuna associazione, sindacato o collettivo di impresa. Per questo motivo è difficile mobilitare tutti affinché possano cercare anticipi per la classe nel suo insieme.
