PHK massal di teknisi besar, menyusul meningkatnya permintaan selama pandemi COVID-19, mengakibatkan lebih dari 51.000 orang di-PHK. Menghadapi kenyataan ini, beberapa orang mungkin bertanya-tanya bagaimana pengurangan jumlah karyawan raksasa teknologi berdampak pada rutinitas atau keseharian mereka.
PHK massal di perusahaan teknologi besar berdampak pada konsumen akhir?
lihat lebih banyak
Manajer menolak pelamar pekerjaan setelah menganggapnya "terlalu...
Penelitian mengungkapkan bahwa Gen Z adalah yang paling stres dan tertekan di…
Kecuali Apple, perusahaan seperti Meta, Microsoft, Google dan IBM, yang dianggap sebagai raksasa teknologi, memberhentikan sekitar 50 hingga 70 ribu karyawan. Alasan pemecatan terkait dengan inflasi yang tinggi, perlambatan ekonomi dan penurunan pendapatan dari iklan.
Berdasarkan skenario ini, penting untuk mengetahui perkiraan apa untuk sektor ini dan apakah PHK massal di perusahaan teknologi besar dapat memengaruhi hidup Anda dengan cara apa pun.
Ketersediaan produk dan layanan
Awalnya, layanan yang ditawarkan oleh teknisi besar mungkin menghadirkan ketidakstabilan, terutama untuk perusahaan seperti Twitter, yang memecat sekitar 80% stafnya. Dengan cara ini, bug dapat diperiksa lebih sering di platform.
Ketika berbicara tentang produk, pada gilirannya, harapannya adalah bahwa produksi perangkat teknologi baru tidak akan terpengaruh PHK hanya merupakan penyesuaian kembali penawaran dan permintaan untuk memperbaiki peningkatan perekrutan yang dilakukan pada puncaknya pandemi.
Namun, mungkin ada penundaan dalam peluncuran produk dan perangkat lunak baru karena pengurangan karyawan yang, meskipun jumlahnya tidak lebih dari 10% dari jumlah yang dipecat, membuat perbedaan dalam hal penyesuaian tuntutan.
Misinformasi dan kesulitan moderasi
Di Twitter, yang merupakan wajah paling parah dari PHK massal di perusahaan teknologi besar, pengurangan tenaga kerja karyawan dapat berdampak negatif pada moderasi konten di platform, yang secara langsung berkontribusi pada peningkatan penyebaran berita palsu.
Ini karena moderasi konten terutama dilakukan oleh karyawan yang menganalisis penerapan aturan perilaku di platform dan penangguhan konten yang dipublikasikan oleh pengguna.
Dengan demikian, bagi konsumen akhir, pemutusan hubungan kerja oleh raksasa teknologi tidak akan berdampak langsung pada kehidupan sehari-hari para pengguna platform tersebut.
