Uber menawarkan lebih dari 100 pekerjaan di Brasil

Kamis (12) lalu, Uber memulai kampanye untuk memperluas sektor teknologi perusahaan di Brasil. Akibatnya, ia menawarkan lebih dari 100 lowongan pekerjaan untuk sektor teknik dan pengembangannya. Dengan begitu, jumlah pegawai di area ini bisa dibilang berlipat ganda.

Baca selengkapnya: OLX membuka 200 pekerjaan tatap muka dan kantor rumahan; Periksa cara berpartisipasi

Pekerjaan utama di perusahaan

Dengan lebih dari 20.000 karyawan di seluruh dunia, Uber bertujuan untuk menyelesaikan masalah perusahaan secara kolektif, dari berbagai sudut pandang. Karena itu, perlu membangun tim yang beragam.

Oleh karena itu, tujuan perusahaan adalah merekrut para profesional berbakat dengan beragam formasi dan latar belakang untuk membentuk tim yang bervariasi dan kreatif. Melalui profil berbeda dari berbagai bagian negara, Uber mencari insinyur, pengembang, dan profesional TI lainnya yang dapat menawarkan solusi kreatif dan inovatif.

Menurut pemimpin rekrutmen aplikasi di Amerika Latin, perusahaan memiliki investasi sebesar U$2500 juta di sektor ini, mempekerjakan lebih dari 100 spesialis untuk pusat pengembangan teknologi perusahaan, yang memiliki lebih dari 6 bidang teknologi.

Cara melamar pekerjaan

Pendaftaran sangat sederhana dan dapat dilakukan melalui Situs web resmi Uber. Di sana, kandidat harus mencari bagian proses seleksi, yang akan diadakan secara online dan tersedia untuk individu di seluruh negeri. Omong-omong, lowongan ini akan ditujukan terutama untuk memesan tim solusi di pasar dan pengecer.

Selain itu, kegiatannya sangat beragam, dimana mereka yang dipekerjakan dapat memutuskan untuk bekerja di home office atau tidak. Namun, beberapa layanan hanya dapat dilakukan secara langsung di kantor pusat perusahaan yang berlokasi di negara bagian São Paulo, di Osasco.

Ini adalah peluang bagus bagi para profesional yang ingin menjangkau bahkan pasar internasional, karena alat yang dikembangkan di negara tersebut dapat digunakan di negara lain.