Iklan pekerjaan dari sebuah perusahaan elektronik yang berbasis di Shenzen, China, menyebabkan dampak besar di jejaring sosial karena tuntutannya yang aneh akan kandidat potensial. Berdasarkan South China Morning Post, iklan mencari calon yang tidak merokok, tidak mengkonsumsi alkohol dan tidak makan daging.
Cerita mulai menyebar di media sosial setelah seorang kandidat berbagi pengalamannya berinteraksi dengan departemen sumber daya manusia perusahaan.
lihat lebih banyak
Ibu mendaftarkan putrinya bernama Barbie dan putranya hampir bernama Ken
20 dongeng anak-anak - modern dan klasik!
Persyaratan iklan pekerjaan yang tidak biasa telah memicu perdebatan dan diskusi di media sosial, dengan banyak yang mempertanyakan legalitas dan relevansi pembatasan ini dalam proses pemilihan pekerjaan.
Salah satu kandidat marah dengan proposal tersebut
Sesuai tangkapan layar yang dibagikan oleh pelamar, iklan pekerjaan perusahaan China tersebut menawarkan gaji bulanan mulai dari 5.000 yuan (R$3.309,12). Selain itu, perusahaan juga menyediakan akomodasi gratis bagi kandidat terpilih.
Selama wawancara online, kandidat dikejutkan oleh persyaratan tidak biasa yang diajukan oleh perusahaan. Dia mempertanyakan kriteria yang disebutkan di atas, tetapi pewawancara menjawab dengan samar, mengajukan pertanyaan filosofis tentang konsumsi daging.
Selama wawancara, profesional yang melakukan itu menjelaskan bahwa persyaratan aneh itu didasarkan pada budaya perusahaan perusahaan.
Dalam sebuah wawancara yang diberikan kemudian kepada Bailu Video, seorang profesional sumber daya manusia, yang tidak disebutkan namanya, membahas masalah konsumsi daging. Dia menyatakan bahwa, terlepas dari kesenangan yang diberikannya, dia menyadari bahwa makan melibatkan kematian hewan.
Dia berargumen bahwa, dari sudut pandang perusahaan, orang tidak dapat menunjukkan kebaikan kepada diri mereka sendiri atau orang lain jika mereka terus-menerus menyimpan hasrat karnivora.
Ahli mengungkapkan pendapatnya bahwa makan daging dianggap sebagai perbuatan dosa dan kejam, sedangkan berpantang daging dianggap sebagai perbuatan kebaikan. Dia mencontohkan, kantin perusahaan tidak menyajikan hidangan daging sebagai bagian dari inisiatif untuk mempromosikan budaya perusahaan yang sehat.
Namun, perusahaan menegaskan tidak berniat memaksakan budayanya atau mewajibkan kandidat untuk mengikuti aturan tersebut. Pewawancara menyoroti bahwa kandidat memiliki kebebasan untuk membuat keputusan sendiri terkait diet dan gaya hidup mereka.
Seorang pengguna menanggapi dengan marah permintaan perusahaan dan berkomentar: "Semakin sulit untuk mendapatkan pekerjaan."
Di Trezeme Digital, kami memahami pentingnya komunikasi yang efektif. Kami tahu setiap kata penting, jadi kami berusaha untuk memberikan konten yang relevan, menarik, dan dipersonalisasi untuk memenuhi kebutuhan Anda.
