Elon Reeve Musk dél-afrikai-kanadai vállalkozó és filantróp, a Tesla alapítója, vezérigazgatója és műszaki igazgatója – egy elektromos autókra szakosodott cég. Nagyon gyakran mondják, hogy minden zseninek nehéz a viselkedése, és a közösségi oldalakon savanyú temperamentuma ellenére munkatársai jó és profi embernek tartják.
Olvass tovább: A Twitter feladása után Elon Musk elindíthatja saját közösségi hálózatát
többet látni
Anya tájékoztatja az iskolát, hogy az ebédjét készítő 4 éves kislány…
Charlotte hercegnő „akaratlanul” gondot okoz…
A Tesla egykori alkalmazottja, Carl Medlock mesélt egy kicsit a Muskkal végzett munka során szerzett tapasztalatairól. valamint részletezte a Tesla sétáját a „The Iced Coffee” podcast augusztus 7-i epizódjában. Óra". A mai cikkben megosztunk néhány témát a podcastban, és azt, hogy milyen Elon Musk a munkahelyén.
Hogyan dolgozik Elon Musk?
Nézd meg most, és lepődj meg Musk munkahelyi viselkedésén.
1. ne vitatkozz vele
Már mindannyian tudunk Musk nehéz temperamentumáról a közösségi oldalakon folyó viták és/vagy veszekedések miatt. Valóban nagyon koncentrált, és mindenkit kirúg, aki nem igazodik a stratégiájához, azzal a céllal, hogy a lehető legjobb munkát biztosítsa. Nem vesztegeti az időt.
2. Nem sokat társalogok
A legkomolyabb modorában Musk kerüli a társasági életet az alkalmazottaival. Hacsak nem igazán sürgős ügyet kell megoldania. Azonban nagyon könnyű vele beszélni és megoldani az igényeket. Amellett, hogy természetesen minden jogát garantálja, és bizonyos előnyöket kínál alkalmazottainak.
3. interjúk az alkalmazottakkal
A komolyabb és fegyelmezettebb mód ellenére Muskkal nagyon könnyű beszélgetni. Medlock elmondta, hogy az állásinterjún Musk az ügyfélszolgálati tapasztalatairól kérdezte. vásárlói és más valós tapasztalatok – kiemelve a Tesla igazgatójának képességét felmérni és bérelni tehetségek. Egy egyszerű beszélgetés után, nagyon nyugodt módon Medlockot felvették, és éveket töltött a cégnél.
