Azon betegségek listája, amelyek megakadályozhatják a munkavállaló elbocsátását

Néhány betegségek végül akadályozzák és/vagy megakadályozzák a munkavállalót abban, hogy el tudja látni feladatait. Ha azonban ezt a betegséget a munkahelyén végzett tevékenységéből eredő bármely tényező vagy a magát a munkakörnyezetet, lehetőség van arra, hogy a munkavállaló elérjen egy stabilitási időszakot, ezzel megakadályozva az övét lemondás.

Ezért a mai cikkben felsoroljuk azokat a betegségeket, amelyek garantálhatják a munkavállalók számára ezt az átmeneti stabilitást.

többet látni

Ez az a 4 csillagjegy, amely a legjobban szereti a magányt…

Vannak olyan kutyafajták, amelyek tökéletesek az emberek számára…

Olvass tovább: Új betegségek csatlakoznak az INSS táppénzlistájához

Azon betegségek listája, amelyek megakadályozhatják a munkavállaló elbocsátását

A munkajog olyan törvények összessége, amelyek célja, hogy garantálják a munkavállaló jogait és kötelességeit az országban. Az egyik törvény szerint diszkriminatív a súlyos betegségben szenvedő munkavállaló jogos ok nélküli elbocsátása.

Az Egészségügyi Minisztérium elérhetővé tette a munkával összefüggő megbetegedések listáját, amelyet a jogszabályok értelmében referenciaként használnak a munkavállalók átmeneti stabilitásának megteremtésére.

Nézze meg, mely betegségek szerepelnek most ezen a listán:

1. Halláskárosodás

Az ilyen veszteség lehet átmeneti és állandó, és nagyon gyakori a folyamatosan zajnak kitett munkavállalók körében.

2. Ismétlődő terhelési sérülés

RSI néven is ismert, fő tünetei a következők: fájdalom a felső végtagokban, mozgási nehézségek és csökkent amplitúdó.

3. Munkával összefüggő mozgásszervi betegségek

Ilyen rendellenességet az izmok, inak, ízületek és többek között olyan sérülések okozhatnak, amelyek károsíthatják a mozgásszervi rendszert.

4. Pszichoszociális és mentális zavarok

Ilyen például a szorongás, a depresszió, a pánik szindróma és a burnout szindróma – más néven szakmai kiégési szindróma.

5. Rák

Az egyik legfélelmetesebb betegségként a rák stabilitási időszakot generálhat a dolgozó számára, és többféleképpen alakulhat ki. A foglalkozási rák kialakulását a munkakörnyezetben jelenlévő rákkeltő anyagoknak való kitettség váltja ki.

A gyárt ige ragozása

Lásd a fabrica ige összes igeidőjének ragozását.Gerundium: gyártásAz ige típusa: rendszeresMúlt i...

read more

A daltonizar ige ragozása

Lásd a daltonizar ige összes igeidőjének ragozását.Gerundium: színvakításAz ige típusa: rendszere...

read more

A labreguejar ige ragozása

Lásd a labreguejar ige összes igeidőjének ragozását.Gerundium: gügyögAz ige típusa: rendszeresMúl...

read more
instagram viewer