Ako trebate razumjeti kako otići u invalidsku mirovinu ili ako vam je obustavljena naknada i imate patologiju, ovaj tekst je idealan za vas. Saznajte koje bolesti dopuštaju odlazak u mirovinu.
Najprije je potrebno razjasniti što znači odlazak u mirovinu zbog bolesti ili invalidnosti, odnosno invalidsku mirovinu. Kada je osoba pogođena bolešću ili invaliditetom koji je trajno onesposobljava, kao i bolestima navedenim u ovom članku, moguće je podnijeti zahtjev za mirovinu kod INSS-a.
vidi više
Kapi za oči za gensku terapiju donose nadu milijunima ljudi...
Bolje zdravlje u dva dana: iznenađujuća učinkovitost završnih treninga…
Da pojasnimo, ove bolesti ne onesposobljavaju ljudsko biće samo zato što nastaju. Oni se podvrgavaju analizi i postoji mišljenje da su zdravorazumski ozbiljne bolesti.
Pa, kada se ispune uvjeti minimalnog počeka od dvanaest mjeseci i bolesti koja vas onesposobljava, tada ste stekli pravo na mirovinu zbog invaliditeta.
Pokazalo se da sve bolesti ne daju to pravo korisniku. Osim toga, čak i ako postoji koncesija, ona se može otkazati ako se dogode neke hipoteze, poput povratka na posao, smrti ili oporavka od invaliditeta.
Sada kada smo pokrili ove pretpostavke, pogledajmo popis bolesti koje su dovoljne da dovedu do mirovine.
Bolesti koje zahtijevaju odlazak u mirovinu:
- Parkinsonova bolest;
- Aktivna tuberkuloza;
- Mentalno otuđenje;
- sljepoća;
- Teška nefropatija;
- Sindrom stečene imunodeficijencije (AIDS);
- Multipla skleroza;
- Guba;
- Teška bolest jetre;
- ankilozantni spondiloartritis;
- Teško stanje osteitis deformans (Pagetova bolest);
- Onesposobljavajuća i nepovratna paraliza;
- Teška neoplazma;
- Teška bolest srca;
- Kontaminacija zračenjem;
Te su bolesti prisutne u članku 151. Zakona 8213/91.
Na kraju, vrijedi napomenuti da ovaj popis nije konačan, odnosno, možda postoje drugi koji vam daju pravo na mirovinu. Nakon što se odobri, korisnik mora izvršiti inspekciju kod INSS-a svake 2 godine.
Nadalje, postoje situacije u kojima nije potrebno ispuniti određene zahtjeve, kao što je, na primjer, nepotrebno dokazati 12-mjesečno razdoblje počeka, kao što su bilo kakve nezgode, nesreće i bolesti u posao.
Dakle, glavne dvojbe o ovoj temi ostaju razjašnjene. Jeste li vam se svidjeli ovi savjeti i želite čitati više ovakvog sadržaja? Pristup školskom obrazovanju.