शोध कहता है कि पैसे वाले लोग कम बुद्धिमान हो सकते हैं

एक अध्ययन के अनुसार, अच्छी कमाई का मतलब यह नहीं है कि आप उस व्यक्ति से अधिक होशियार हैं जो इतना नहीं कमाता। इस तरह, शोधकर्ताओं ने पहचाना कि जो लोग अधिक वेतन कमाते हैं उनके पास अधिक संसाधन हैं किसी की पारिवारिक पृष्ठभूमि और भाग्यशाली कैरियर के अवसरों के बजाय उपलब्ध है बुद्धिमत्ता।

स्वीडन में लिंकोपिंग विश्वविद्यालय, इटली में यूरोपीय विश्वविद्यालय संस्थान और के शोधकर्ताओं की एक टीम के अनुसार नीदरलैंड में एम्स्टर्डम विश्वविद्यालय से, बेहतर संज्ञानात्मक क्षमता पैमाने पर अधिक महत्वपूर्ण भूमिका निभाती है वेतन। प्रकाशित लेख में निम्नलिखित लिखा गया था:

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“हमने पाया कि बीच का रिश्ता क्षमता और वेतन कुल मिलाकर मजबूत है, लेकिन प्रति वर्ष €60,000 ($64,407) से ऊपर, मामूली +1 मानक विचलन स्तर पर कौशल पठार"

यह सारी जानकारी 59,387 स्वीडिश पुरुषों के डेटा पर आधारित है, जिन्होंने 18 या 19 वर्ष की आयु में सैन्य भर्ती परीक्षा पूरी की थी। हालाँकि, हालांकि यह राष्ट्रीयता और लिंग के संदर्भ में निष्कर्षों को सीमित करता है, फिर भी यह वेतन स्तरों और व्यवसायों की एक श्रृंखला में अपेक्षाकृत बड़ा नमूना प्रदान करता है। लेकिन इसका मतलब यह नहीं है कि स्मार्ट होना या कड़ी मेहनत से पढ़ाई करना इस बात से मायने नहीं रखता कि आप कितना कमाते हैं। लेकिन उच्च वेतन स्तर पर, अन्य कारक भूमिका निभाते हैं, और ये कारक अधिक महत्वपूर्ण हो जाते हैं।

साथ ही अध्ययन के अनुसार, ऊंचे वेतनमान से कार्यस्थल पर योग्यता के साथ प्रतिष्ठा नहीं बढ़ती है। संज्ञानात्मकडॉक्टर, वकील और शिक्षक जैसे व्यवसायों के मामले में, अधिक प्रतिष्ठा का अधिक आय से सीधा संबंध नहीं दिखता है।

आज, अति-अमीर लगातार अमीर हो रहे हैं और वैश्विक राजनीतिक, सामाजिक और आर्थिक परिदृश्य पर उनका प्रभाव अधिक है। ये शीर्ष आय वाले हमेशा कम आय वाले लोगों में सबसे चतुर लोग नहीं होंगे। शोधकर्ताओं के अनुसार:

 “योग्यता के एक महत्वपूर्ण आयाम - संज्ञानात्मक क्षमता - के साथ हमें कोई सबूत नहीं मिला कि जिनके पास नौकरी है उच्च-स्तरीय कर्मचारी जो असाधारण वेतन देते हैं, वे उन लोगों की तुलना में अधिक योग्य हैं जो उस वेतन का केवल आधा हिस्सा कमाते हैं। वेतन"।

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