रोजगार योग्यता क्या है:
रोजगार का अर्थ है नौकरी पाने की क्षमता या क्षमता. नौकरी में बने रहने की क्षमता भी रोजगार की अवधारणा का हिस्सा है।
अवधारणा नौकरी बाजार के लिए पेशेवर प्रशिक्षण और कौशल से संबंधित है। रोजगार का सीधा संबंध उस पेशेवर मूल्य से है जो किसी व्यक्ति के श्रम बाजार में हो सकता है।
रोजगार कैसे सुनिश्चित करें
श्रम बाजार में अपनी रोजगार क्षमता सुनिश्चित करने के लिए, पेशेवरों को अपनी विशेषज्ञता के क्षेत्र में बाजार की मांगों के बारे में पता होना चाहिए। पेशेवर बाजार की जरूरतों को पूरा करने की क्षमता जितनी अधिक होगी, आपकी रोजगार क्षमता उतनी ही अधिक होगी।
श्रम बाजार में बड़ी प्रतिस्पर्धा का सामना करते हुए, पेशेवरों को अपना प्रदर्शन करने का प्रयास करना चाहिए मूल्य, योग्यता और अन्य पेशेवरों की तुलना में प्रभावी ढंग से और प्रमुखता से योगदान करने की क्षमता।
रोजगारपरकता बनाए रखने के ये तरीके हैं, इनकी व्यावसायिकता और व्यक्तिगत विकास में निवेश करना आवश्यक है। कुछ उदाहरण निम्न हैं:
- तकनीकी क्षमता में सुधार करें और अपने विशेषज्ञता के क्षेत्र में समाचारों पर लगातार अपडेट रहें।
- एक जिम्मेदार, सम्मानित और नैतिक आचरण रखें।
- तकनीकी क्षमता में सुधार और पाठ्यक्रमों और प्रशिक्षण में भाग लेना।
- एक पेशेवर के रूप में अपनी ताकत और कमजोरियों के बारे में लगातार आत्म-मूल्यांकन करें और उन्हें हल करने के तरीकों की तलाश करें।
- अपनी पहल के साथ एक व्यक्ति बनें।
- अच्छा मौखिक और लिखित संचार विकसित करें।
- श्रम बाजार में मूल्य जोड़ने की क्षमता है।
- टीमों में काम करने के लिए कौशल और लचीलापन है, अच्छे संबंध कौशल हैं।
- एक अच्छा सांस्कृतिक स्तर रखें।
- उन भाषाओं का अध्ययन करें जो आपकी विशेषज्ञता के क्षेत्र के अनुकूल हों।
यह भी देखें व्यक्तिगत विपणन.
रोजगार और व्यावसायिकता
रोजगार और व्यावसायिकता ऐसी अवधारणाएं हैं जिन्हें भ्रमित नहीं किया जाना चाहिए। रोजगार योग्यता श्रम बाजार में प्रवेश और रखरखाव से संबंधित है। व्यावसायिकता विशेष रूप से किसी व्यक्ति के पेशेवर के रूप में व्यवहार को संदर्भित करती है।
व्यावसायिकता व्यावसायिक दायित्वों को पूरा करने की जिम्मेदारी और सहकर्मियों और ग्राहकों के साथ अच्छे संबंधों से संबंधित है।
के बारे में अधिक जानें व्यावसायिकता.
अद्यतन तिथि: 01/13/2018।
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