Pour comprendre ce qu'est le préjugé, il est utile de comprendre d'abord le concept d'attitude à partir d'études en psychologie sociale.
L'ATTITUDE est un système relativement stable pour organiser des expériences et des comportements liés à un objet ou un événement particulier.
A chaque attitude correspond un concept rationnel et cognitif - croyances et idées, valeurs affectives associées de sentiments et d'émotions qui, à leur tour, conduisent à une série de tendances comportementales: prédispositions.
Par conséquent, chaque attitude est composée de trois composantes: une cognitive, une affective et une comportementale:
la cognition – le terme attitude est toujours utilisé en référence à un objet. Quelle est l'attitude adoptée envers? Cet objet peut être une abstraction, une personne, un groupe ou une institution sociale.
l'affection – c'est une valeur qui peut générer des sentiments positifs qui, à leur tour, génèrent une attitude positive; ou générer des sentiments négatifs qui peuvent générer des attitudes négatives.
le comportement – prédisposition: les sentiments positifs conduisent à l'approximation; et négatif, pour esquiver ou s'échapper.
Ainsi, le PRÉJUGÉ est compris comme une attitude négative qu'un individu est prédisposé à ressentir, à penser et à se comporter envers un certain groupe d'une manière négative prévisible.
CARACTÉRISTIQUES DES PRÉJUGÉS :
C'est un phénomène historique et omniprésent;
Son intensité conduit à une justification et une légitimation de ses actions ;
Il y a un grand sentiment d'impuissance quand on essaie de changer quelqu'un avec de forts préjugés.
Nous voyons dans les autres et rarement en nous-mêmes.
JE SUIS EXCENTRIQUE, VOUS ÊTES FOU !
Je suis brillant; vous êtes bavard; il est ivre.
Je suis mignon; vous avez de bonnes caractéristiques; elle n'a pas l'air bien.
Je suis pointilleux; tu es nerveux; c'est une vieille femme.
J'ai reconsidéré; tu as changé ton avis; il est revenu sur sa parole.
J'ai autour de moi quelque chose de subtil, de mystérieux, le parfum de l'Orient; vous en faites trop sur le parfum et ça sent mauvais.
CAUSES DE PRÉJUDICE :
Comme les attitudes en général, les préjugés ont trois composantes: les croyances; sentiments et tendances comportementales. Les préjugés sont toujours des stéréotypes négatifs.
Selon Allport (1954), les préjugés sont le résultat des frustrations des gens qui, dans certaines circonstances, peuvent se transformer en colère et en hostilité. Les personnes qui se sentent exploitées et opprimées ne peuvent souvent pas exprimer leur colère contre une cible identifiable ou appropriée; ainsi, ils déplacent leur hostilité vers ceux qui sont encore « plus bas » sur l'échelle sociale. Il en résulte des préjugés et de la discrimination.
Quant à Adorno (1950), la source des préjugés est une personnalité autoritaire ou intolérante. Les personnes autoritaires ont tendance à être rigidement conventionnelles. Adeptes du respect des normes et du respect des traditions, ils sont hostiles à ceux qui remettent en cause les règles sociales. Ils respectent et se soumettent à l'autorité, tout en s'inquiétant du pouvoir de la résistance. Lorsqu'ils regardent le monde à travers une lentille de catégories rigides, ils ne croient pas en la nature humain, craignant et rejetant tous les groupes sociaux auxquels ils n'appartiennent pas, comme ils le soupçonnent leur. Les préjugés sont une manifestation de votre méfiance et de votre suspicion.
Il existe également des sources cognitives de préjugés. Les êtres humains sont des « avares cognitifs » qui essaient de simplifier et d'organiser leur pensée sociale autant que possible. La simplification excessive conduit à des idées fausses, des stéréotypes, des préjugés et de la discrimination.
De plus, les préjugés et la discrimination peuvent avoir leur origine dans les tentatives des gens de se conformer (conformité sociale). Si nous interagissons avec des personnes qui expriment des préjugés, nous sommes plus susceptibles de les accepter que de leur résister. Les pressions pour la conformité sociale aident à expliquer pourquoi les enfants absorbent rapidement préjugés et leurs parents et pairs bien avant de former leurs propres croyances et opinions basées sur vivre. La pression des pairs rend souvent « cool » ou acceptable l'expression de certains points de vue biaisés, plutôt que de faire preuve de tolérance envers les membres d'autres groupes sociaux.
RÉDUCTION DES PRÉJUGÉS:
Vivre ensemble, à travers une attitude communautaire, est peut-être le moyen le plus approprié pour réduire les préjugés.
COMMENT FONCTIONNE LE STÉRÉOTYPE :
Il s'agit d'un ensemble de caractéristiques vraisemblablement partagées par tous les membres d'une catégorie sociale. C'est un schéma simpliste mais très intensément maintenu qui n'est pas nécessairement basé sur beaucoup d'expérience directe. Elle peut impliquer pratiquement n'importe quel aspect distinctif d'une personne – âge, race, sexe, profession, lieu de résidence ou groupe auquel elle est associée.
Lorsque notre première impression d'une personne est guidée par un stéréotype, nous avons tendance à en déduire choses sur la personne de manière sélective ou inexacte, perpétuant ainsi notre stéréotype initiale.
RACISME:
C'est la croyance en l'infériorité innée des membres de certains groupes ethniques et raciaux. Les racistes croient que l'intelligence, l'ingéniosité, la moralité et d'autres traits valorisés sont déterminés biologiquement et ne peuvent donc pas être modifiés. Le racisme conduit à penser soit/ou: soit vous êtes l'un des nôtres, soit vous êtes l'un d'eux.
Par Regina Célia de Souza
RÉFÉRENCE BIBLIOGRAPHIQUE :
McDavid, John et Harari, Herbert. Psychologie et comportement social. Ed. Interscience. RJ 1974.
Morris, Charles G. et Maisto, Albert A.. Introduction à la psychologie. Ed. Pearson et Prentice Hall. SP. 2004.
ATTENTION: LIRE LES RAPPORTS SUIVANTS ET FAIRE UNE RÉFLEXION CONSIDÉRANT LES CONCEPTS DE STÉRÉOTYPE ET DE PRÉJUGÉ.
La source: École du Brésil - https://brasilescola.uol.com.br/psicologia/atitude-preconceito-estereotipo.htm
