La journée de travail est l'une des étapes à suivre lors de l'embauche d'un nouvel employé, déterminant combien de temps les employés peuvent travailler dans l'entreprise au quotidien. la charge de travail a été réduit pendant la pandémie et, en bref, c'est une solution que de nombreuses entreprises ont trouvée pour maintenir les activités sur la bonne voie. Mais transformer cela en réalité ne serait pas agréable pour tout le monde.
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Quelle est la journée de travail actuelle au Brésil ?
Selon les règles du CLT, la journée de travail doit être de 8 heures par jour et de 44 heures par semaine pour être effective. Cependant, dans certains cas, la situation peut être différente. De plus, chaque entreprise peut diviser ce trajet en plusieurs barèmes (déjà existant dans la norme).
La proposition faite par le candidat à la présidentielle
Constatant également la baisse des salaires ainsi que la réduction de la journée de travail, le candidat du PSTU à la présidence du République, Vera Lúcia, s'est présentée aux élections en déclarant qu'elle réduirait la journée de travail, mais sans réduire la salaire. Cependant, sans votre élection, cet agenda sera-t-il encore discuté ?
La diminution n'est pas en vue de se produire
Toutes ces discussions n'étaient que des propositions du candidat à la présidentielle. Vera Lúcia avait l'intention de lutter contre l'informalité sur le marché du travail par des mesures telles que la réduction de la journée de travail, mais cela devrait se faire sans réduction de salaire.
Lors d'une manifestation de campagne dans la ville de Salvador (BA), la candidate a même déclaré que son plan était de proposer une réduction du temps de travail sans réduire les salaires. Dans sa proposition, elle a déclaré que la réduction à seulement 30 heures par semaine pourrait créer plus de 10 millions d'emplois.
En outre, Vera a déclaré que la mise en œuvre du programme de travaux publics créerait simultanément des emplois et garantirait l'expansion des services publics, y compris les jardins d'enfants, les écoles, les hôpitaux, les centres de santé, les logements collectifs et la santé public.
C'est une vieille proposition
Il est également essentiel de noter que la proposition de réduction du temps de travail n'est pas une promesse récente. En fait, cela se dit parce que le même candidat voulait réduire les heures de travail à 36 heures par semaine depuis 2018. De plus, elle voulait prolonger l'assurance-chômage de deux ans.