En général, perdre son emploi crée de nombreuses incertitudes et insécurités, surtout pendant la pandémie. En ce sens, de nombreuses personnes ont commencé à se demander s'il était possible d'obtenir l'Auxílio Brasil, un programme conçu pour aider financièrement les familles en situation de pauvreté, après avoir été licencié. De cette façon, vérifiez maintenant si le travailleur licencié a droit à l'aide du Brésil.
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Comprendre comment Brazil Aid fonctionne pour ceux qui ont été licenciés
Lorsqu'ils perdent leur emploi, les citoyens peuvent finir par vivre dans la pauvreté ou l'extrême pauvreté, qui est le public cible d'Auxílio Brasil. Cependant, vous devez vous assurer que vous n'avez aucune source de revenus avec déclaration, en plus de votre travail précédent.
En outre, les travailleurs licenciés sans motif valable se voient garantir le droit à l'assurance-chômage, ce qui les empêche de participer à Auxílio Brasil. Par conséquent, la démission faite par toute autre catégorie donnera accès au programme, tant qu'il n'y a pas d'autre source de revenus déclarée. De plus, il faut être dans les critères de l'Aide Brésil.
Quelles sont les conditions pour avoir accès à l'aide au Brésil ?
En plus des règles spécifiques pour les personnes licenciées qui demandent cet avantage, il est nécessaire de se conformer aux autres exigences du programme. Ce sont: être en situation de pauvreté, c'est-à-dire avoir un revenu familial mensuel par habitant compris entre 100,01 R$ et 200 R$, ou être en situation d'extrême pauvreté, avec un revenu familial mensuel par habitant allant jusqu'à 100 R$. Rappelons que les familles en situation de pauvreté ont besoin d'un membre enceinte et/ou âgé entre 0 et 21 ans.
documents requis
Pour postuler à Auxílio Brasil, vous devez disposer des documents suivants: Acte de naissance; titre d'électeur; CPF; Cahier d'exercices; Certificat de mariage; Carte d'identité – RG; Enregistrement administratif des naissances indigènes – pour les personnes indigènes.
